Der Bereich Alter und Pflege der Stadt Winterthur bietet in den fünf Alterszentren sowie mit der Spitex ein vielfältiges Dienstleistungsangebot für die Bevölkerung der Stadt Winterthur an. Für unsere Langzeitpflege im Alterszentrum Rosental, welches 107 Bewohnerinnen und Bewohner ein gepflegtes Zuhause bietet, suchen wir per 01. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte, kommunikative und erfahrene Führungspersönlichkeit. Ihre Aufgaben Sicherstellen einer Bewohnenden-orientierten, professionellen und wirtschaftlichen Betreuung und Pflege unter Berücksichtigung der internen Vorgaben sowie Mitarbeit bei deren Weiterentwicklung Führen und Weiterentwickeln des Pflegekaders Zusammenarbeit mit dem Kaderteam und der Standortleitung des Alterszentrums Rosental Stellvertretung der Standortleitung in deren Abwesenheit Die Verantwortung tragen für einen bedarfsgerechten, auf die Nachfrage abgestimmten Personalschlüssel und eine angepasste Einsatzplanung sowie für die Einhaltung des vereinbarten Budgets Unterstützen von betrieblichen Voraussetzungen für die Erhaltung und Weiterentwicklung des Ausbildungsauftrags Mitwirken in übergeordneten Projekten und Fachthemen auf Ebene Alter und Pflege und Zusammenarbeit/Kooperation mit den Leitungen Betreuung und Pflege aller Alterszentren und Spitex sowie weiteren relevanten Anspruchsgruppen Ihr Profil Abgeschlossene Pflegeausbildung auf tertiärer Stufe und eine fundierte Führungsausbildung im Pflegemanagement Mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung in Alters- und Pflegeinstitutionen von Vorteil Dienstleistungsorientierte Haltung mit dem Anspruch, den Bewohnenden ein lebens- und liebenswertes Zuhause zu bieten Klarer und strukturierter Führungsstil, gepaart mit einer ausgeprägten Innovations- und Entwicklungsfreudigkeit sowie Verbindlichkeit Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und InterRAI LTCF-Kenntnisse von Vorteil