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Autoersatzteileverkäufer im oe-customer service center und stellvertreter des csc-leiters (w/m/[...]

Dorf
Derendinger AG
EUR 80’000 - EUR 100’000 pro Jahr
Inserat online seit: 12 Oktober
Beschreibung

Overview
Als Schweizer Marktleader für Autoersatzteile gestalten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir sind der Motor der Branche. Wir bringen dich voran.

Aufgaben

Kompetente Beratung und Verkauf von Originalersatzteilen sowie weiteren Produkten und Dienstleistungen

Telefonische Entgegennahme von Kundenbestellungen

Identifizierung von Original-Ersatzteilen mit den aktuellen Original-Ersatzeilkatalogen

Klärung von Verfügbarkeiten mit Lieferanten und Beschaffung von Ersatzteilen über unser Lieferantennetz

Kurzfristige Organisation von Ersatzteilen

Zusätzliche Aufgaben als Stellvertreter des CSC-Leiters: Mitverantwortlich für die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts

Kontrolle und Überwachung der offenen Bestellungen und Rückständen, inkl. Koordination dieser an das Team

Stellvertretung des CSC-Leiters bei Abwesenheiten, Ferien und Projektarbeiten

Übernahme von Führungsverantwortung im CSC-Team sowie Arbeitsplanung und Koordination

Weiterentwicklung und Optimierung der Abläufe im CSC OE-Parts in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter CSC

Teilnahme an Projektarbeiten zur Unterstützung und Förderung des stark wachsenden nationalen OE-Parts Geschäftes

Mitmoderation von internen OE-Parts Schulungen

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Automobilbranche, idealerweise als Detailhandelsfachmann/-frau EFZ; eine kaufmännische Weiterbildung ist von Vorteil

Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, Französisch- und Italienischkenntnisse sind ein Plus

Erfahrung im Verkauf oder in der Verkaufsabwicklung

Gute PC- und Office-Anwenderkenntnisse

Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung aus

Du kommunizierst offen, klar und konstruktiv

Hohe Eigeninitiative, Lösungs- und Teamorientiert

Benefits

Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien

Eine verantwortungsvolle, interessante und selbständige Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum

Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln

Attraktive Anstellungsbedingungen

Förderungen von interner und externer Weiterbildung

Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum

Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche

Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung der CSS

Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn

Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeberanteil

Mind. fünf Wochen Ferien

Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen

https://www.youtube.com/watch?v=yaX2VLrQjZ0

#J-18808-Ljbffr

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