Sonepar Suisse AG is a leading Swiss electrical wholesale company with 550 employees across 15 locations, offering national and international distribution of electrical products and consulting in lighting and renewable energy.
Segmentleiterin Licht (m/w/d), 80 – 100 %
Dein Beitrag in unserem Team
In dieser Rolle trägst du die Gesamtverantwortung für Strategie, Organisation und fachliche Steuerung des Segments Licht. Du entwickelst den Bereich gezielt weiter, schärfst die Go‑to‑Market‑Strategie und stellst die Zielerreichung in Bezug auf Umsatz und Marge sicher. Du führst die Fachspezialist*innen in den Regionen fachlich sowie die Category Manager disziplinarisch und entwickelst Kompetenzen, Portfolio und Lösungen konsequent weiter. Gleichzeitig verantwortest du Forecast, Budget und Performance‑Steuerung und leitest auf Basis von Markt‑, Wettbewerbs- und Technologieanalysen strategische Maßnahmen ab. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Sicherstellung einer hohen Qualität und Effizienz: Du definierst und steuerst relevante KPIs, entwickelst Standards und Prozesse weiter und gewährleistest die Einhaltung von Compliance‑ und regulatorischen Anforderungen. Bei komplexen oder kritischen Themen übernimmst du die Verantwortung. Als zentrale Schnittstelle baust du zudem langfristige Beziehungen zu Schlüsselkunden, Lieferanten und Partnern auf und repräsentierst den Bereich Licht nach innen und außen.
Dein Profil
Technische oder kaufmännische Weiterbildung (BSc/MSc) auf Tertiärstufe (HF/FH)
Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Lichtmarkt oder in einem technischen und designorientierten Umfeld
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in KPI‑basierter Steuerung (Forecast, Budget, Performance)
Unternehmerisch denkend, verhandlungsstark und konsequent in der Umsetzung
Ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung bei hohem Qualitätsanspruch
Starke Kommunikations- und Führungskompetenz mit Fokus auf Teamentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse
Bereitschaft zu Reisetätigkeit (ca. 20–30 %) innerhalb der Schweiz sowie gelegentlich international
Wir bieten
Modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässer Infrastruktur
27.5 Tage Ferien (Möglichkeit des Ferien‑Zukaufs)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Vollständige Übernahme der Beiträge zur Krankentaggeld‑Versicherung
Private Versicherung bei Berufs‑ oder Nichtberufsunfall
Eine attraktive Pensionskasse (kein Koordinationsabzug)
Individuelle Weiterbildungsangebote
Aktienbeteiligungsprogramm
Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Mitarbeitenden stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung
Dein Arbeitsort
Richtistrasse 9, 8304 Wallisellen
#J-18808-Ljbffr