Beruflicher Aufstieg
Wir suchen eine qualifizierte Person für die Rolle eines Junior-Mandatsleiters Treuhand
Arbeitsfeld
Der Junior-Mandatsleiter Treuhand wird im Bereich Finanz- und Lohnbuchhaltung tätig sein. Die Arbeit ist selbstständig und erfordert hohe Qualitätsansprüche.
Voraussetzungen
* Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung, idealerweise mit Erfahrung im Treuhandbereich.
* Weiterbildung im Bereich Treuhand (z. B. Sachbearbeiter Treuhand oder in Ausbildung zum eidg. Fachausweis).
* Gute Kenntnisse in Abacus oder die Bereitschaft, diese zu vertiefen.
* Freude am Kundenkontakt und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil.
Lebenslauf
* Seniorität: Mid-Senior level
* Arbeitszeitmodell: Vollzeit
* Berufsgruppe: Andere
* Branchen: Internet Publishing
Umfangliche Beschäftigung
Als Junior-Mandatsleiter Treuhand werden Sie verschiedene Aufgaben ausführen, wie z.B. die Führung von Mandaten, die Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen und die Unterstützung bei Steuerdeklarationen.
Zweck
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in einem vielfältigen Arbeitsumfeld einzubringen und sich langfristig weiterzuentwickeln.
Mission
Unser Unternehmen strebt danach, unseren Mitarbeitern ein gutes Arbeitsklima und eine attraktive Bezahlung zu bieten. Wir stehen für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden und möchten unsere Stärken in der digitalen Welt weiterentwickeln.