Bauingenieur für Wasserbau und Umwelt
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Wir suchen einen motivierten Bauingenieur, der sich auf das Projektmanagement von Wasserbau- und Hochwasserschutz-Projekten spezialisiert hat. In dieser Rolle wirst du als Teil unseres Teams die konzeptionelle Studienphase bis zur Realisierung durchführen.
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Aufgaben:
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1. Gefahrenkartierung und Ausscheidung von Gewässerräumen
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2. Projektmanagement-Unterstützung für öffentliche Auftraggeber
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3. Koordination mit Kunden, Fachstellen und Projektpartnern
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4. Planerische Aufgaben wie Umweltstudien und Wasserbau-Projekte
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5. Dein Aufgabenbereich umfasst zudem Projektmanagement-Unterstützung für öffentliche Auftraggeber
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6. On-the-job entwickelst Du Dich zur selbständigen Leitung von Projekten
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7. Du bist motiviert, neue Projekte zu akquirieren und den Kundenkontakt zu pflegen
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8. Fachkompetenz im Projektmanagement, Praxisbezug und Organisationstalent erlauben Dir selbstständig zu arbeiten, als auch Dich in interdisziplinären Teams einzubringen
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9. Du hast Freude am Verfassen von Berichten und Deine gute Ausdrucksfähigkeit erlaubt dir, komplexe Sachverhalte auf den Punkt zu bringen
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10. Du findest bei uns grossen Spielraum für Initiative und Entwicklung
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11. Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit
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12. Bei uns bist du vom ersten Tag an gefordert und bestmöglich unterstützt
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13. Wir fördern Innovationen gezielt, z.B. mit einem BoostCamp
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14. Hier können Mitarbeiter zusammen mit Kunden interdisziplinär Ideen entwickeln
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15. Und so arbeiten wir auch im Projektalltag: gemeinsam, mit Freude und Neugier
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16. Du hast ein abgeschlossenes Studium (MSc. oder BSc.) in Bauingenieur- oder Umweltingenieurwissenschaften oder ein Ingenieur-, Landschaftsarchitektur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium mit Spezialisierung im Bereich Wasserbau
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17. Du beherrschst Hydraulik und hast Grundkenntnisse in GIS
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18. Dir liegt die Kommunikation in Projekten mit Beteiligten und Betroffenen
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19. Du zeichnest Dich aus durch ein breites Interesse an Umwelt- und Wasserthemen
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20. Du hast eine gute Ausdrucksfähigkeit und kannst komplexe Sachverhalte auf den Punkt bringen
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21. Du bist motiviert, neue Projekte zu akquirieren und den Kundenkontakt zu pflegen
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22. Die Arbeit findet in einem 8-köpfigen Team statt
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23. Du findest bei uns grossen Spielraum für Initiative und Entwicklung
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24. Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit
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25. Bei uns bist du vom ersten Tag an gefordert und bestmöglich unterstützt
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26. Wir fördern Innovationen gezielt, z.B. mit einem BoostCamp
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27. Wir engagieren uns im breiten Themenspektrum von Beratung, Planung, Bau, Informatik und Kommunikation
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28. Wir erarbeiten Lösungen für die Herausforderungen unseres intensiv genutzten Lebensraums
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29. Sie werden durch erfahrene Kollegen und Vorgesetzte begleitet und unterstützt
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30. Es finden regelmäßige Feedbackgespräche statt
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31. Immer wieder gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung und zum Aufbau neuer Fähigkeiten
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32. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit
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33. Die Arbeit findet in einem offenen, teamorientierten Umfeld statt
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34. Der Karriereförderung wird großes Augenmerk gewidmet
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35. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle mit Jahresarbeitszeit
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36. Das Unternehmen ist ein wichtiger Partner im Netzwerk der Branchenverbände
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37. Wir nutzen aktuelle Technologien und Konzepte
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38. Das Unternehmen ist bekannt für seine Innovationsfähigkeit und sein Engagement für Nachhaltigkeit
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39. Unser Unternehmen bietet Mitarbeitenden viel Freiheit und Kreativität
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40. Ein bedeutender Aspekt ist die Kooperation zwischen verschiedenen Abteilungen
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41. Es besteht die Möglichkeit zur Übernahme von Führungsaufgaben
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42. Wir sind offen für innovative Ideen und Ansätze
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43. Unser Unternehmen ist ein gut integrierter Teil des Netzwerks der Branchenverbände
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44. Wir arbeiten eng mit Partnern und Lieferanten zusammen
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45. Wir haben ein starkes Fachpersonal und ein erfahrenes Management
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46. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Bedeutung von Talent-Entwicklung und -Retention
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47. Wir setzen uns für die Förderung von Frauen in der Branche ein
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48. Das Unternehmen ist Mitglied verschiedener branchenübergreifender Initiativen
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49. Unser Unternehmen arbeitet kontinuierlich an der Verbesserung unserer Prozesse und Systeme
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50. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Wegen und Wege
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51. Ein wichtiger Aspekt ist die Einbindung aller Mitarbeiter in Entscheidungsprozessen
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52. Wir messen großen Wert auf Transparenz und Offenheit
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53. Das Unternehmen ist ein wichtiger Akteur im regionalen Wirtschaftsleben
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54. Wir kooperieren mit anderen Unternehmen und Institutionen
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55. Ein wichtiger Aspekt ist die Förderung von Gleichstellung und Vielfalt
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56. Wir haben ein starkes Netzwerk von Partnerschaften und Beziehungen
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57. Wir arbeiten kontinuierlich an der Optimierung unserer Prozesse und Systeme
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58. Ein wichtiger Aspekt ist die Unterstützung von karitativen Zwecken
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59. Das Unternehmen ist ein wichtiger Player im Wirtschaftsleben
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60. Wir haben ein starkes Engagement für Bildung und Weiterbildung
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61. Wir arbeiten eng mit Schulen und Universitäten zusammen
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62. Ein wichtiger Aspekt ist die Förderung von Kreativität und Innovation
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63. Wir haben ein starkes Potential für Personalwachstum und Karriereentwicklung
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64. Wir messen großen Wert auf Qualität und Sicherheit
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65. Ein wichtiger Aspekt ist die Fürsorge um unsere Mitarbeiter
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66. Wir haben ein starkes Engagement für Soziales und Gemeinwohl
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67. Das Unternehmen ist ein wichtiger Teil der Gesellschaft
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