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Dipl. pflegefachfrau/-mann mit zusatzfunktion fachberatung, schwerpunkt gynäkologie (a) 80-100%

Zürich
Mediclinic Group
Inserat online seit: 18 März
Beschreibung

Position

Dipl. Pflegefachperson – Fachberatung Gynäkologie und interdisziplinäre Chirurgie

Arbeitsort: Hirslanden Klinik Hirslanden, Zürich

Besetzung per: 01. Juni 2026 oder nach Vereinbarung

Anstellungsart: Unbefristet

Referenznummer: 68258


Überblick

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulaten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

Zur Stärkung unserer Abteilung auf der Gynäkologie und interdisziplinären Chirurgie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegefachperson, die das bestehende Team im Rahmen der Fachberatungsfunktion tatkräftig unterstützt.


Dein Wirkungsbereich

Bedarfs- und kundenorientierte Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten gemäss Pflegeprozess in Zusammenarbeit mit unseren Partnerärzten sowie einem interprofessionellen Team.


Deine Aufgaben

* Professionelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten
* Umsetzung der ärztlichen Verordnungen und Mitwirken bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen
* Hohe Selbstständigkeit und Verantwortung in der klinischen Entscheidungsfindung und den einzuleitenden Massnahmen
* Begleitung von Lernenden und Studierenden der pflegerischen Ausbildungen
* Beratung in fachspezifischen Pflegesituationen
* Durchführung abteilungsinterner Evaluationen sowie fachspezifischer Kurzfortbildungen
* Übernahme zusätzlicher Tätigkeiten im Auftrag der Leitung


Erforderliche Ausbildung

* Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Dipl. Pflegefachfrau/-mann
* SRK-Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen


Bisherige Erfahrung

* Erste Berufserfahrung in der Akutpflege und Erfahrung im Bereich Chirurgie von Vorteil


weitere Fähigkeiten und Kenntnisse

* Große Flexibilität, Belastbarkeit und hohes Organisationstalent
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Zertifikat B2)
* Gute IT-Anwenderkenntnisse
* Hohe Sozialkompetenz sowie ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
* Teamfähigkeit und Fähigkeit, Mitarbeitende anzuleiten


Benefits & Additional Information

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemäßen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.

Für zusätzliche Informationen steht dir Vanesa Dautaj, Leiter/in Bettenabteilung, unter vanesa.dautaj@hirslanden.ch oder Janine Céline Moschetto unter janine.moschetto@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschließlich online über dieses Tool.


Diversity and Equal Opportunity

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der “Leader in Diversity” der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.

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