Teamleitung & Stv. Leitung Pflege und BetreuungAls privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt.GrenchenTeamleitung & Stv. Leitung Pflege und Betreuung 80% - 100%Medizin / Pflege / TherapieDu möchtest Führung übernehmen und gleichzeitig nah am Menschen bleiben? In dieser vielseitigen Doppelfunktion leitest du ein engagiertes Pflegeteam und gestaltest gemeinsam mit deinem Team eine professionelle, herzliche und qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung.Was dich erwartetDu übernimmst die fachliche, organisatorische und personelle Führung deines Teams und sorgst dafür, dass der Alltag gut strukturiert, stabil und verlässlich funktioniertAls Stellvertretung der Pflegedienstleitung bringst du dich aktiv auf Führungsebene ein und vertrittst diese bei Abwesenheit in allen relevanten ThemenAls Führungsperson bist du nah bei deinem Team: Du begleitest, förderst und stärkst Mitarbeitende in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägst zu einer offenen, respektvollen und unterstützenden Arbeitskultur beiDu arbeitest eng mit interdisziplinären Partnern sowie der Pflegedienstleitung zusammen und bringst deine Perspektive aktiv einDir ist wichtig, dass Pflege nicht nur professionell, sondern auch menschlich ist. Genau dafür setzt du dich täglich ein – mit Qualität, Verlässlichkeit und einem guten Gespür für MenschenWas du mitbringstAbgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF / FHBerufserfahrung in der psychiatrischen und/oder demenziellen Pflege von VorteilMehrjährige Führungserfahrung im Pflegebereich, idealerweise in einer vergleichbaren FunktionEntscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EmpathieKommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Freude an VeränderungsprozessenWir bieten dirUns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst und dein Potenzial ausschöpfen kannst. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Entwicklung, Engagement und Zusammenarbeit fördern:Arbeitsumfeld/ArbeitskulturAgil und zukunftsorientiertEin dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickeltBegegnung auf AugenhöheMultikulturelle, lebendige und partnerschaftliche ZusammenarbeitTop InfrastrukturModernste Arbeitsplätze und AusstattungWork-Life-BalanceFlexible Arbeitszeiten40h-Woche für Nicht-Kadermitarbeitende5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)Bezahlte PausenTäglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dichEntwicklung und MitgestaltungDein FreiraumViel Handlungsspielraum und MitgestaltungsmöglichkeitenVielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten WeiterkommengarantiertLoyalität und ZusatzleistungTreueprämie nach 5 JahrenVergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche BeratungVergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben UnfallversicherungHeilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem UnfallDeine AnsprechpersonVanesa BattagliaE-Mail schreibenDossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigtWas unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jidd330a46a jit0418a jiy26a