Job description
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst. Verkaufsberater:in Kosmetik Basel | 80% | unbefristet. Stellenantritt nach Vereinbarung. Fachrichtung Verkauf. Fachformate. Arbeitsort Coop City Gerbergasse 4, 4001 Basel.
Aufgaben: Sie leben für den Detailhandel und wissen, wie Sie unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue überraschen. Dass Sie freundlich und kundenorientiert auftreten, ist für Sie selbstverständlich. Sie begeistern die Kundschaft, indem Sie sie proaktiv bedienen und professionell beraten. Das attraktive Ladenbild sicherstellen – diese Aufgabe übernehmen Sie ebenfalls leidenschaftlich gerne.
Anforderungen: Spaß am Verkauf ist Ihr Geheimnis zum Erfolg – gut so. Kenntnisse im Bereich Bijouterie bringen Sie mit – ein Vorteil! Freundlich, sympathisch, kompetent: Genau das sind Sie. Auch wichtig: Im Team geben Sie Ihr Wissen weiter und feiern Erfolge gemeinsam.
Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5‑fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20 % Rabatt in allen Formaten der Coop‑Gruppe, günstigere Mobile‑ und Prepaid‑Abos bei Coop Mobile, Reka‑Card‑Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:(im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA‑Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt; attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit; Treueprämien; Sparplan bei der Pensionskasse; Gesamtarbeitsvertrag (GAV); Flexible Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr; 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse; Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten; Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation: Interne App für Mitarbeitende.
Gesundheit: Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, firmeninterne Sportangebote.
Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft: Pamela Padovano – HR Marketing.
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