* Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
* Starkes Team & moderne Arbeitskultur
Firmenprofil
Ein wachsendes Schweizer Softwareunternehmen entwickelt cloudbasierte Lösungen, die kleinen und mittleren Unternehmen helfen, ihre Geschäftsprozesse wie Buchhaltung, Rechnungsstellung und Administration effizient zu digitalisieren.
Stellenbeschreibung
* Du akquirierst selbstständig potenzielle Kunden telefonisch und führst sie durch den gesamten Vertriebsprozess.
* Während der Evaluationsphase unterstützt und berätst du Testkunden telefonisch, online sowie schriftlich mit deinem Fachwissen.
* Du arbeitest eng mit dem Channel Partner Management zusammen und unterstützt operative Themen in strategischen Partnerschaften, z. B. bei der Definition und Umsetzung spezifischer Vertriebsprozesse.
* Verkaufsgespräche dokumentierst du sorgfältig im CRM-System, managst deine Verkaufschancen proaktiv und erstellst eigenständig Sales‑Forecasts.
* Du nimmst gelegentlich an Messen und Events teil und repräsentierst das Unternehmen vor Ort.
* Zudem führst du operative Massnahmen wie Webinare, Coachings oder Präsentationen bei wichtigen Veranstaltungen durch.
Anforderungsprofil
* Abgeschlossene Berufslehre oder Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich (KV).
* Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Kundendienst oder Vertrieb. Quereinsteiger mit nachweisbarer Verkaufserfahrung sind ebenfalls willkommen.
* Verkauf und Kundenkontakt motivieren dich – du arbeitest zielorientiert und mit hoher Eigeninitiative.
* Du kommunizierst sicher auf Schweizerdeutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil.
* Du gehst offen auf Menschen zu, bist begeisterungsfähig und kannst auf verschiedenen Ebenen professionell kommunizieren.
Sonstige Informationen
* Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung für deine Arbeit und deinen Einsatz.
* Wertschätzende Unternehmenskultur: Die Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt – geprägt von einem respektvollen, unkomplizierten Umgang und einem positiven Arbeitsumfeld.
* Starkes Team: Regelmässige Team‑Events fördern den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit.
* Work‑Life‑Balance: Angebote zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden sowie Unterstützung einer ausgewogenen Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
* Zusatzleistungen: Attraktive Sozialleistungen, ein flexibles Benefit‑Programm sowie vergünstigte Mobilfunkangebote.
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