Das machst du... Dein Arbeitsort wird primär in Amriswil sein, mit periodischen Besuchen in SchwarzenbachOperative Disposition der Chauffeure am Standort Amriswil, Staad und Schwarzenbach Verantwortung für die Integration der Disposition Schwarzenbach in die Disposition Amriswil Auftragsentgegennahme, Kontrolle und Bearbeitung sowie administrative Unterstützung (Aufträge erfassen, Kundentelefone/-mails/Kundenportal) Führen der Chauffeure im Tagesgeschäft sowie Durchführen von Mitarbeitergesprächen Erstellung von VeVA- und ADR-Papieren sowie Einhaltung von Sicherheits- und Umweltregeln Verwaltung der relevanten Nachweise/Qualifikationen (z. B. CZV) sowie Pflege und Nutzung von TachoPlus und SuccessFactors Pflege der Stammdaten und Sicherstellen relevanter Datenflüsse (ARV, LSVA, interne Verrechnung) Organisation des Gebinde-Managements sowie der Fahrzeugverwaltung (z. B. MFK, Reparaturen, LSVA) Das bringst du mit... Abgeschlossene technische oder kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Erfahrung in Disposition und Logistik Gute PC-Anwenderkenntnisse sowie Affinität zu Tools wie TachoPlus und SuccessFactors von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte geografische Kenntnisse der Schweiz Hohe Kundenorientierung sowie offener und freundlicher Umgang mit Kunden und Kolleginnen/Kollegen Belastbarkeit sowie flexible und speditive Arbeitsweise; Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu bewahren Team- und Kontaktfähigkeit, Organisationstalent sowie Diskretion und Loyalität Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Kostenbewusstsein und Qualitätsorientierung Reisebereitschaft für regelmässige Einsätze zwischen Amriswil und Schwarzenbach Was wir bieten Mit Ihrem Job leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden) Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko) Kerryn Jampen HR Business Partner jid ea jit1041a jiy25a