Poste de Coach Agile
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour accompagner les équipes, les managers et l'organisation dans leur évolution vers plus d'agilité, d'autonomie et de collaboration.
Rôle et responsabilités
* Accompagner les équipes, les responsables et l'organisation dans leur transition vers des pratiques agiles en environnement complexe.
* Encourager la culture de l'amélioration continue et la collaboration à tous les niveaux de l'entreprise.
* Animer des ateliers et des formations en présentiel ou à distance à l'aide d'outils collaboratifs visuels.
* Soutenir les décideurs dans la définition de la vision, la planification stratégique et l'intégration de l'agilité.
* Promouvoir les principes agiles et faciliter leur adoption concrète de manière pédagogique.
* Apporter conseil et expertise dans la mise en œuvre de formations et d'initiatives agiles.
* Faciliter les dynamiques d'équipe en s'appuyant sur une posture de servant leader et une approche systémique.
* Participer activement à l'analyse des blocages organisationnels et à leur résolution avec tact et lucidité.
Compétences requises
* Diplôme de niveau Master, complété par une certification en tant que Scrum Master ou Coach Agile.
* Minimum 3 ans d'expérience professionnelle, dont au moins un autre rôle dans un environnement agile avant d'endosser ce type de mission.
* Maîtrise des méthodes agiles telles que Scrum, Kanban et pratiques de facilitation collaborative.
* Capacité à adopter une vision globale des organisations et à évoluer dans des contextes complexes.
* Excellentes compétences en communication, pédagogie, et vulgarisation de concepts techniques.
* Forte capacité d'écoute, d'analyse, et de travail en équipe avec un bon relationnel.
* Esprit innovant, orienté solution et sensible aux enjeux humains.
* Maîtrise du français, avec une bonne compréhension de l'anglais ; expérience dans le secteur de l'énergie appréciée.
Avantages
* 25 jours de congés payés : Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an.
* Une couverture assurance-accident internationale.
* Evènements réguliers : Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité.
* Environnements internationaux : Des missions dans des groupes d'envergure internationale.
* Innovation : Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité.
* Des petits plaisirs : Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très intéressantes.