Arbeiten, wo Verbindungen entstehen
Wir verbinden die Schweiz – Bei Coop in der Logistik und im Transport sorgst du dafür, dass Waren genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Du trägst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf und unterstützt unser gemeinsames Wachstum. Werde Teil des Teams und hilf uns, die Verbindungen zu stärken, die Coop ausmachen.
Chauffeur:in Kat. CE
Bern | 60 - 100% | unbefristet
Stellenantritt
Per sofort oder nach Vereinbarung
Fachrichtung
Logistik / Transport
Wichtige Info
Die 5-Tagewoche war gestern. Egal ob 45- oder 41-Stundenwochen verteilt auf 4 oder 5 Arbeitstage. Wir finden das passende Arbeitszeitmodell für dich.
Arbeitsort
Coop
Riedbachstrasse 161
3027 Bern
Aufgaben
* Mit LKW/Anhänger/Sattelschlepper fährst du mit deiner Lieferung von Verkaufsstelle zu Verkaufsstelle anhand eines festgelegten Tourenplans.
* Dem Team beim Ein- und Ausladen helfen, gehört für dich dazu.
* Die Mitarbeitenden aus den Verkaufsstellen kennen und schätzen dich.
* Du sorgst dafür, dass dein Fahrzeug immer blitzsauber ist.
Anforderungen
* Du beherrschst nachweislich das Fahren mit der Kat. CE und hast Erfahrung mit Anhängern.
* Die Vorschriften für Grossfahrzeuge (ARV) sind dir bestens bekannt.
* Du kannst dich in der deutschen Sprache verständigen.
* Du bist körperlich fit.
Was wir bieten
Vergünstigung
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit
5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung
Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
Nachhaltigkeit
Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation
interne App für Mitarbeitende
Gesundheit
Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Fabienne Lysser
HR Marketing