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von: Kohlberg + Partner GmbH
Ihre Mission:
Übernehmen Sie die Verantwortung für ein strategisch bedeutendes Vorhaben von Alpiq: den Wechsel des Hauptstandorts innerhalb Olten.
Als Bauherrenvertreter:in führen Sie die Entwicklung des neuen Standorts und den Verkauf des heutigen – und sorgen dafür, dass daraus ein nachhaltiges, funktionales und inspirierendes Arbeitsumfeld entsteht, das Alpiqs Werte widerspiegelt.
Rahmenbedingungen:
Befristet auf 12–18 Monate – mit Option auf Verlängerung oder Festanstellung
Arbeitsort: Olten
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die frühen Projektphasen SIA 1–4 – von der Standortstrategie und Machbarkeitsanalyse bis zur Definition der Nutzung, Nachhaltigkeitsziele und Projektorganisation
- Entwicklung und Umsetzung von kommerziellen Strategien – inklusive Prüfung von Sale-and-Lease-Back-Optionen und Partnerschaften – zur optimalen Positionierung des Projekts im Markt
- Begleitung des Verkaufsprozesses des bestehenden Standorts und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
- Erfassung der Nutzerbedürfnisse und Übersetzung dieser Anforderungen in funktionale, zukunftsorientierte Konzepte
- Vertretung von Alpiq gegenüber Behörden, Partnern und externen Anspruchsgruppen und Sicherstellung eines reibungslosen Planungs- und Bewilligungsverfahrens
- Sicherstellung der Nachhaltigkeitsziele und Ausrichtung auf Alpiqs Werte in Energieeffizienz und Ressourcennutzung
- Selektion und Koordination externer Fachpartner:innen (Architekt:innen, Planer:innen, Unternehmer:innen, juristische Begleitung)
- Reporting und Sparring mit Steuerungsausschuss und Unternehmensleitung
- Früherkennung von Risiken und Chancen sowie Einleitung gezielter Massnahmen zur Sicherstellung der Projektziele
Ihr Profil:
- Ausbildung als Architekt:in, Ingenieur:in oder Betriebswirt:in mit nachweisbarer Erfahrung in Projektentwicklung, strategischer Immobilienplanung und Projektmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Entwicklungs- und Bauprojekte, idealerweise auf Bauherrenseite oder in GU/TU-Strukturen
- Fundierte Kenntnisse in Immobilientransaktionen und der nachhaltigen Entwicklung von Immobilienprojekten
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke im Umgang mit Behörden, Partnern und internen Stakeholdern
- Verständnis für Nachhaltigkeit und moderne Technologien (z. B. Smart Building, BIM, IoT)
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch konversationssicher; Französischkenntnisse von Vorteil
- Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Lösungsorientierung
Was Sie erwartet:
- 30 Ferientage (35 ab dem 50. Altersjahr)
- Zusätzliche freie Tage zwischen Weihnachten und an Brückentagen
- Möglichkeit zum Kauf oder Verzicht von bis zu fünf Ferientagen pro Jahr
- Attraktiver Arbeitgeberbeitrag an die Pensionskasse
- Finanzielle Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – selbstverständlich vertraulich.
Haben Sie Fragen zur Position oder zum Prozess? Sabrina Keller steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Ihre Beraterin: Sabrina Keller skeller@kohlberg.ch Kohlberg & Partner GmbH | Löwenstrasse 30 | 8001 Zürich | Tel 043 888 70 84
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