Team- und Standortleitung mit Betreuungsaufgaben (70 %)
Ihre Aufgaben
* Verantwortlich für den Standort Risch und die Führung sowie Qualifizierung der Betreuungspersonen (Stellenanteil 20 %)
* Betreuung von Kindern von der 1. bis zur 6. Klasse in den verschiedenen Betreuungsmodulen (Stellenanteil 50 %)
* Ansprechperson für das Team und die Eltern der betreuten Kinder
* Weiterentwicklung von Konzepten, Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
* Koordination und Planung des Tagesablaufs und der Tagesaktivitäten
* Schaffen einer angenehmen, positiven Atmosphäre für die Kinder und die Mitarbeitende
* Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung sowie der Team- und Standortleitung Rotkreuz
* Mitwirken in der Information und Kommunikation, sowie administrative Arbeiten erledigen
Die Einsätze sind von Montag bis Freitag und beinhalten auch eine Präsenzzeit während den Schulferien.
Ihr Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Kleinkinderzieher/in, Fachfrau/Fachmann Betreuung Kind EFZ oder vergleichbare Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich
* Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Kindergarten- und Primarschulkindern
* Weiterbildung im Führungsbereich von Vorteil, oder die Bereitschaft eine zu absolvieren
* Fröhlicher und kompetenter Umgang mit Menschen sowie ein Flair für Pädagogik
* Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen
* Fähigkeit in hektischen Situationen Ruhe und den Überblick zu bewahren
* Lösungsorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten und Denken in Varianten
* Gute IT-Anwenderkenntnisse
* Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
Unsere Leistungen
Bei uns steht die Zufriedenheit der Bevölkerung im Mittelpunkt. Wir engagieren uns mit Klarheit, Respekt und einem hohen Dienstleistungsverständnis für eine funktionierende und lebenswerte Gemeinde. Wertschätzung prägt unseren Alltag: Wir hören zu, nehmen Anliegen ernst und pflegen einen offenen, kollegialen Austausch.
Wir vertrauen auf die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden und geben Raum für selbstständiges Arbeiten sowie verantwortungsbewusste Entscheidungen. Innovation und Initiative sind bei uns willkommen – wir denken vorausschauend und gehen mit Mut neue Wege. Dabei handeln wir stets mit Weitblick und übernehmen Verantwortung für nachhaltige Lösungen, die langfristigen Nutzen schaffen.
Wir bieten überobligatorische Sozialleistungen und leistungsgerechte Entlöhnung. Weitere Informationen zu den Vorteilen einer Anstellung bei der Gemeinde finden Sie hier.