Das erwartet dich
1. Ein sympathisches cross-funktionales Produktteam mit Hands-on Team Lead, Product Manager und mehreren T-Shaped Full-Stack Engineers, die gemeinsam Verantwortung tragen.
2. Du arbeitest in Variationen von Scrum oder Kanban. Auch Engineers rollen im Refinement die Ärmel hoch und bringen sich aktiv in Architektur- und Produktfragen ein.
3. Viel Gestaltungsspielraum und die Chance, hohe Codequalität im Team und über Teamgrenzen hinweg aktiv mitzuprägen.
4. Genug Legacy, Komplexität und gewachsene Strukturen, um mit einer guten Portion Resilienz wirklich etwas zu bewegen und Systeme Schritt für Schritt besser zu machen.
5. Aktuell arbeiten wir in einer Navision-Landschaft, die schrittweise modularisiert und modernisiert wird
Benefits
Mobilität
Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.
Versicherungen
Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
Familie
18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Entwicklung
Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
Erholung
Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
Vergünstigungen
Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
Das bringst du mit
Wir matchen, wenn du
6. In der Logistik idealerweise im E-Commerce Kontext gearbeitet hast - Begriffe wie Transport Units, Gebinde, Lagerposten und Bestände gehören für dich zum Alltag.
7. Bonuspunkte gibt es, wenn du bereits mit Navision gearbeitet hast
8. Langjährige, fundierte Erfahrung im modernen, produktorientierten Software Engineering mitbringst und in komplexen, verteilten Systemen gearbeitet hast. Bonuspunkte wenn du schon mal einen Monolithen modularisiert hast.
9. Moderne Engineering-Praktiken nicht nur theoretisch kennst, sondern im Alltag gelebt hast, zum Beispiel in den Bereichen CI/CD, automatisiertes Testing, Entkopplung, Code Reviews und Observability.
10. Konzepte wie DDD, Clean Architecture, Event-Driven Architecture, SOLID, Feature Flags oder Dependency Injection nicht als Buzzwords siehst, sondern als Werkzeuge, die du sinnvoll und pragmatisch einsetzt.
11. Ein starker Verfechter von „You build it, you own it“ bist und Erfahrung in Umgebungen hast, in denen mehrmals täglich released wird.
12. Dein Wissen gerne teilst, Freude an Pair Programming, Whiteboard-Sessions und Code Reviews hast und dabei hilfst, das Engineering-Level im Team weiterzuentwickeln.
13. Gerne eng mit Product Manager:innen zusammenarbeitest und verstehen willst, welches Problem wir eigentlich lösen. Du formulierst Anforderungen mit und denkst aus Nutzer- und Business-Sicht.
14. Echte Agilität schätzt und gerne in kurzen Iterationen arbeitest, schnell lernst, Feedback einholst und dateninformierte Entscheidungen triffst.
15. AI-Tools im Workflow intensiv nutzt und dich aus intrinsischer Motivation weiterbildest, einfach weil du Freude daran hast, fachlich und persönlich zu wachsen.
16. Dich durch komplexe Probleme beisst und die Resilienz mitbringst, Themen bis zum Erfolg durchzuziehen.
17. Ein warmherziger Kommunikator bist, dem eine offene Lernkultur wichtig ist, der gern persönliche Verbindungen im Team aufbaut und über gute Witze lachen kann.
Wahrscheinlich passen wir nicht so gut zusammen, wenn du
18. Frameworks wie SAFe oder Projekte präferierst, die mit einem Lastenheft beginnen.
19. Vorwiegend in hochregulierten Bereichen gearbeitet hast; ohne Erfahrung in einem schnelllebigen, produktorientierten Umfeld mit verteilten Systemen.
20. Dich mit Rollenmodellen wohler fühlst, in denen Infrastruktur, Backend, Frontend, Testing und Produktdenken klar voneinander getrennt sind.
21. Anforderungen fix fertig formuliert übernimmst, statt sie gemeinsam mit dem Product Management zu schärfen und Kund:innen wirklich zu verstehen.
22. Weiterbildung vor allem als Verantwortung des Arbeitgebers siehst und nicht aus eigenem Interesse weiter dazulernst, sei dies “on the job”, ausserhalb an einem Abend-Event oder einfach ein Buch liest.
23. Von imperfekten Systemen mehr frustriert als motiviert bist - Spoiler: Noch sind wir nicht da
24. Arbeit und gute Laune strikt voneinander trennst