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Service business development manager 80-100%

Aarau
JOMOS Brandschutz AG
Business Development Manager
Inserat online seit: 6 Mai
Beschreibung

Die JOMOS Brandschutz AG mit Sitz in Balsthal und rund 180 Mitarbeitenden ist ein führendes Unternehmen auf dem spannenden Gebiet des technischen Brandschutzes. Seitgehört die Unternehmung zur internationalen VINCI-Gruppe. Für die Unterstützung aller Geschäftsfelder suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen und engagierten Mitarbeiter. Dein Aufgabengebiet Akquise von neuen Schlüsselkunden und Abschluss von Rahmenverträgen im Bereich Servicedienstleistungen Aktive und nachhaltige Betreuung bestehender Schlüsselkunden im Aftersales mit dem Ziel langfristiger Kundenbindung Eigenverantwortliche Kundenbetreuung inklusive gezielter Kontaktaufnahme und persönlicher Besuche Funktion als zentraler Ansprechpartner und Bindeglied zwischen Kunden und internen Abteilungen Führende Rolle bei der Angebotserstellung für Rahmenverträge oder bei der Gewinnung neuer Schlüsselkunden Durchführung von Marktanalysen und Anpassung des Serviceangebots an veränderte Marktbedürfnisse Unterstützung bei der Planung und Budgetierung von Erneuerungen und Optimierungen an Anlagen mit dem Kunden Überwachung und Aktualisierung der Anlagen- und Schlüsselkundendaten Direkte Zusammenarbeit und Rapportierung an die Geschäftsleitung Das bringst du mit Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufslehre Weiterbildung im technischen, kaufmännischen Bereich oder Verkauf Bereits mehrjährige Berufserfahrung im Sales oder Life Cycle Management Erfahrung mit Servicedienstleistungen mit höherem Auftragsvolumen Kenntnisse der Baunebenbranche oder dem technischen Brandschutz von Vorteil Gewinnbringende Persönlichkeit, mit Beratungskompetenz und Verkaufsflair Einwandfreies, stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil Führerschein Kat. B, Reisebereitschaft in der Deutschschweiz Versierter Umgang mit MS Office Anwendungen Das bieten wir dir Arbeitsplatz & Arbeitszeit Individueller Einarbeitungsplan durch erfahrene Mentoren Selbstständige und verantwortungsvolle Funktion 40 Stundenwoche und min. 23 Tage Ferien 7 Vorholtage pro Jahr für Weihnachten/Neujahr und Brückentage Kostenloser Parkplatz am Standort Aus- und Weiterbildung Konzerneigene Vinci-Akademie Beteiligung bei Aus- und Weiterbildung Sozialversicherung Übernahme des Arbeitnehmerbeitrages des Krankentaggelds und der Nichtberufsunfallversicherung Pensionskassen-Koordinationsabzug gemäss Teilzeitgrad Verpflegung Mitarbeiterrestaurant mit toller Auswahl zu vergünstigten Preisen Kaffee, Tee und Wasser sind am Standort kostenlos Zeitgemässe Spesenregelung Benefits Benefit-Programm mit Vergünstigungen bei namhaften Anbietern/Unternehmen Vergünstigung beim Fahrzeugkauf Mitarbeiter-Aktien-Sparprogramm mit lukrativen Konditionen Fahrzeug Firmenfahrzeug mit unbeschränkter privater Nutzung Events Familiäres Weihnachtsfest Teamanlass jid904ad1aa jit0519a jiy25a

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