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Projektingenieur:in leit- und managementebene gebäudeautomation

Horw
PZM Luzern AG
Projektingenieur
Inserat online seit: 6 Mai
Beschreibung

Die Rebsamen Technocasa AG ist ein führendes Kompetenzzentrum für Gebäude- und Raumautomation, welches zu der Rebsamen Gruppe gehört. Wir bieten massgeschneiderte, zukunftsorientierte, flexible Lösungen im Bereich Gebäudeautomation, Mess-, Steuer-, Regel- und Leittechnik für Heizungs-, Lüftungs-, Klima-und Sanitäranlagen an. Wir arbeiten dabei eng mit Bauherren, Fachplanern, Architekten und Hauseigentümern zusammen. Von der Expertise über die Projektierung bis zur Programmierung und System-bewirtschaftung decken wir ein integrales Leistungsspektrum für Gewerbeliegenschaften und Privatgebäude ab.

Was du bei uns tust: Programmierung von Leit- und Managementebenen
Programmierung von Gebäudeautomationsanlagen (SPS Systeme)
Planung und Konzeptionierung im Bereich der Gebäudeautomation
Konfiguration von Gebäudeautomationsservern
Inbetriebnahme der Anlagen vor Ort inkl. Beiwohnen bei Abnahme und Instruktion des Nutzers
Erweiterungen und Servicearbeiten an bestehenden Anlagen
Abklärungen mit Lieferanten und Herstellern von Projekten rund um die Gebäudeautomation
…und viele weitere spannende Aufgaben
Was du mitbringst: Grundausbildung als Elektromonteur:in/Elektroinstallateur:in/Automatiker:in
Weiterbildungen oder Fachkurse im Bereich Gebäudeautomation von Vorteil oder Interesse die Weiterbildung zu absolvieren
Eigenmotivation und positive Ausstrahlung
Belastbarkeit, Flexibilität, Teamorientierung und Zuverlässigkeit
Gute PC,- IT- und Netzwerkkenntnisse
Erfahrung mit SPS Systemen und grundlegende Programmierkenntnisse wünschenswert
Was wir dir bei uns bieten: Dich erwarten vielfältige Aufgaben in der Gebäudeautomation in einer sich stetig weiterentwickelnden Firmen-Gruppe.
Unser Gebäudeautomations-Team in Luzern besteht aktuell aus 34 jungen und aufgestellten Kollegen, welche sich jetzt schon auf dich und deine Unterstützung freuen.
Zusätzlich bietet dir die Firmen-Gruppe einen attraktiven Benefit-Katalog mit umfassenden Leistungen.
Hier einen ersten Einblick:
Unterstützung und Möglichkeiten zu Aus- und Weiterbildungen
Mindestens 5 Wochen Ferien + 10 bezahlte Feiertage
Diverse Bonusprogramme
Flexible Arbeitszeitmodelle
Helle und moderne Arbeitsplätze, an zentraler Lage
Zusätzliche Sozialversicherungsleistungen (UVGZ, KTG & PK+)
… und viel viel mehr
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns jetzt schon auf deine vollständige Bewerbung.

Weitere Infos zu unserer Firmen-Gruppe findest du auf unserer Website:

#J-18808-Ljbffr

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