Wir suchen dich: Eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Know-how und Organisationstalent, die Dienstleister steuert, technische Projekte wie HLK, Elektro, Gebäudeleitsystem oder Beleuchtung leitet und nachhaltige Lösungen im Energiemanagement entwickelt. Komm weiter – bei der Migros Bank, die seit 1958 mit rund 1'900 Mitarbeitenden die Menschen ins Zentrum stellt. Werde Teil unseres Teams!
Was du bewegst
Du bist verantwortlich für die Ausschreibung, Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern und Provider-Verträgen.
Du kümmerst dich um das Vertrags- und SLA-Management, inkl. Verhandlungen, Leistungsabgrenzung und Nachtragsmanagement.
Du leitest und steuerst technische Projekte im Bereich Technisches Gebäudemanagement, z. B. HLK, Elektro, MSRL, Beleuchtung oder Türen.
Du stellst Prozesse, Dokumentation und Übergaben im Betrieb konzeptionell sicher.
Du übernimmst Aufgaben im Energiemanagement, z. B. die Analyse von Energieverbräuchen und Entwicklung von Massnahmen zur Energieeinsparung.
Was du mitbringst
Bildung: Höhere Fachschule Bereich HLKSE, Facility Management oder Bauwesen
Berufserfahrung: 5 Jahre Betriebliches und/oder technisches Facility Management
Du hast Erfahrung in Projektleitung und Koordination mit mehreren Stakeholdern.
Du kennst dich im Vertragswesen aus und bist verhandlungssicher.
Du bringst fundiertes technisches Verständnis im Bereich HLKSE (bewerten & steuern) mit.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
Deutsch (verhandlungssicher)
Französisch (gute Kenntnisse)
Italienisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
Kinderbetreuung: bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Persönlichkeits-/Leistungstest
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Kennenlernen Team
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Sevilay Sesso
HR Business Partner
sevilay.sesso@migrosbank.ch
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen
#J-18808-Ljbffr