Fachspezialist Underwriting Services (a) 80% Dübendorf-Stettbach & Homeoffice
Motiviert, neue Wege zu gehen und frische Impulse im Underwriting und bei Anzeigepflichtverletzungen zu setzen? Dann freut sich Natascha mit ihrem vierköpfigen Underwriting-Service-Team darauf, dich vielleicht schon bald als Fachspezialistin (a) willkommen zu heissen.
Was dich erwartet
* Weiterentwickeln der fachlichen Underwriting- und Anzeigepflichtverletzungsprozesse mit Fokus auf Digitalisierung und KI-unterstützte Lösungen
* Betriebswirtschaftliche Analysen und Definieren von relevanten KPIs für die Beweisführung von Qualitätszielen und Performance
* Leiten bzw. Mitarbeiten in fachübergreifenden Linienvorhaben und Projekten
* Abklären und Umsetzen von Legal- und Compliance-Themen
* Transparente und faire Entlohnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 101'000 und CHF 111'100 (bei 100 %)
Was du mitbringst
* Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Umfeld der Krankenversicherung oder Lebensversicherung
* Medizinische Grundkenntnisse und analytische Fähigkeiten, Erfahrung im Umgang mit Legal-Themen, sowie Know‑how im Beauftragen und Interpretieren von Auswertungen und Kennzahlen
* Fundierte Kenntnisse in MS‑Office, vertieftes Wissen in der Anwendung von PowerPoint
* Stilsicheres Deutsch, weitere Sprachen wie Italienisch, Englisch und Französisch von Vorteil
* Entscheidungsfreudige und belastbare Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess?
Emanuela Ramoni – HR Consultant
Telefon: 058 340 50 64
LinkedIn
Job-ID: 34340
Was wir dir bieten
Flexibilität und Wertschätzung
Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden‑Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.
Kultur und Einstellung
Unsere Du‑Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei groß.
Bewusstsein und Ausgleich
Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung.
Vielfalt und Herausforderung
Bewegung braucht nicht nur den Körper, sondern auch den Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung – persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.
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