Rayonleiter*in food & non-food

Bei der Migros Wallis steht der Mensch im Zentrum der der Stärkung unserer wirtschaftlichen Wettbewerbsfähigkeit versprechen wir, unser soziales und ökologisches Engagement fortzusetzen, getreu unserem Leitgedanken: uns mit Leidenschaft in all unserem Tun zu engagieren.


Was Sie bewegen

* Koordiniert, organisiert und kontrolliert die Produktaktivitäten in seinem Sektor
* Analysiert die Verkäufe und trifft Korrekturmassnahmen
* Ist für die Verwaltung und Kontrolle aller SAP-Bewegungen zuständig
* Präsentation der Produkte und weiterer Konzepte
* Wendet die Leitlinien an und lässt sie anwenden



Was Sie mitbringen

* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Detailhandelsfachmann*frau
* Berufserfahrung: Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Verkauf mit Rayonleitung von Vorteil
* Ausgeprägter Sinn für Kundenempfang und -service
* Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
* Verantwortungsbewusst und gewissenhaft
* Flexibel, teamfähig und einsatzbereit
* Gute Anwenderkenntnisse Informatik
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse)



Was wir Ihnen bieten

* Moderne Infrastruktur: Zugang zu modernen Arbeitsgeräten
* Gesund arbeiten: Aktive und innovative Massnahmen im Zusammenhang mit Gesundheit, Bewegung und Wohlbefinden
* Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Mutterschafts u. Vaterschaftsurlaub über dem gesetzlichen Minumum / Urlaubsanspruch bei Adoption
* Faire Löhne: Label We pay fair
* Handy-Abo: Handy-Abonnement zum Vorzugspreis
* Berufliche Vorsorge: Möglichkeit des Vorruhestands mit 58 Jahren / Leistungen, die über das Berufliche Vorsorgegesetz hinausgehen
* Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen
* Verpflegung: Rabatte auf Mahlzeiten in den Restaurants und Take-Aways Migros Wallis
* Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte für eine Vielzahl von Produkten
* Migros Bank: Vorzugskonditionen bei der Migros Bank
* Mitarbeiterangebote: Gutscheinhefte für Einkäufe in den Verkaufspunkten der Migros Wallis
* Ferien: Jugendliche unter 21 und ab 50 Jahren: 6 Wochen / ab 60 Jahren und ab dem 31. Dienstjahr: 7 Wochen
* Freizeit- und Kulturangebote: Rabatte auf zahlreiche Angebote in den Bereichen Kultur, Freizeit und Sport
* Gezielte Förderung: Interessante Entwicklungsmöglichkeiten, entsprechend Ihren Talenten
* Individuelle Weiterbildung: Schulungen, um Kompetenzen zu erwerben und zu entwickeln
* Sozial- und Personalberatung: Beratung der Abteilung für soziale Orientierung in Fragen beruflicher oder persönlicher Art

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Kontakt
Frau Valérie Werlen-Racine
Conseillère RH

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