Mitgestalten.
Ypsomade.Im Bereich Human Resources suchen wir zur Weiterentwicklung und Etablierung des Compensation Frameworks der Ypsomed Gruppe eine ganzheitlich denkende und strategisch starke Persönlichkeit als
Human Resources Expert Compensation Management | 100%Ref-Nr. 7047Arbeitsort:Burgdorf, Solothurn | HybridUnterstützen Sie uns bei der Herstellung und Entwicklung von modernsten Medizintechnik-Lösungen, die Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung von Diabetes und anderen chronischen Erkrankungen ermöglichen.
Ihre Hauptaufgaben
Globale Verantwortung für das Vergütungsmanagement der Ypsomed Gruppe
Ansprechpartner und Sparringspartner der Ypsomed-Geschäftsleitung für alle strategischen und methodischen Kompensationsthemen
Beratung der HR-Fachleute in allen Aspekten des Vergütungsmanagements
Weiterentwicklung und Etablierung des gesamten Vergütungsrahmens der Ypsomed, insbesondere des "Total Rewards System" und des "Ypsomed Salary System
Evaluierung und Implementierung moderner, skalierbarer Tools für das Management aller Vergütungsthemen und -prozesse
Verantwortlich für den jährlichen Vergütungszyklus umfassend die Lohnrunde sowie Short und Long Termin Incentives und die Erstellung des Vergütungsberichts
Verantwortlich für weitere wiederkehrende Prozesse wie Lohnbenchmarks und die periodischen Lohngleichheitsanalysen
Kontinuierliches Marktscouting und Benchmarking mit Fokus auf moderne Arbeitsvergütungsmodelle
Ihr Profil
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einer technischen Disziplin mit Zusatzausbildung in Wirtschaft und/oder Personalwesen
Weiterentwicklung im Projekt- und Prozessmanagement von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung in strategisch-konzeptionellen Aufgaben mit ganzheitlicher Ausrichtung in einer grossen internationalen Matrixorganisation
Erfahrung in einer strategischen Rolle im Bereich Vergütung und Sozialleistungen
Erfahrung im Leiten von komplexen Projekten vorzugsweise im Bereich Compensation Management
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Ihre Benefits
PensionskasseYpsomed übernimmt 55% der Vorsorgebeiträge
Beitrag zur MobilitätE-Ladestationen, Halbtax-Abo, Parkplätze, ÖV-Anbindung
Kostenlose SportanlagenSchweizweit günstige oder kostenlose Sportangebote
FamilienfreundlichFinanzielle Beteiligung an der Kinderbetreuung
Arbeitszeit-gestaltungSchichtarbeit, Jahresarbeitszeit, Teilzeit
FlexWorkArbeiten Sie, wo und wann Sie wollen (in der Schweiz)
Modernste ArbeitsumgebungModerne Produktion, Büros und PausenzonenIhre Ypsomed-Arbeitswelt
Darum Ypsomed – die Behandlung von chronischen Erkrankungen möglich machenDie weltweit über 2200 Mitarbeitenden der Ypsomed Gruppe entwickeln und produzieren Injektions- und Infusionssysteme für die Selbstmedikation. Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Mit unseren marktführenden Produkten und Lösungen ermöglichen wir Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit.
KontaktErwin Ryser
Human Resources Manager+41 (0) 34 424 42 26Frage stellen
Ihr zukünftiger Arbeitsort