Ronda sucht einen HR-Generalisten (m/w/d), um das Team zu verstärken. Flexible Arbeitszeiten, ein starkes Team und spannende Projekte erwarten dich!
Aufgaben
Verantwortung für das Bewerbungsmanagement und Onboarding.
Optimierung HR-Prozesse und Vorantreiben der Digitalisierung.
Beratung der Mitarbeitenden in HR-Fragen und Unterstützung bei Projekten.
Fähigkeiten
Erfahrung als HR-Generalist in der KMU-Welt mit Innovationsgeist.
Eigenständigkeit und Initiative.
Deutschkenntnisse erforderlich, Französisch und Italienisch von Vorteil.
Ronda ist ein unabhängiges, international tätiges Familienunternehmen in der Uhrenzulieferbranche, das mechanische Uhrwerke sowie hochstehende Quarzuhrwerke für bekannte Marken herstellt.
Wir suchen dich!
Stellenbezeichnung: HR-Generalist (m/w/d)
Beschäftigungsgrad: 60%
Stellenantritt: ab sofort
Arbeitsort: RONDA AG, CH-4415 Lausen
Was dich erwartet
Operative HR-Power: Herzstück unseres HR-Tagesgeschäfts – vom Bewerbungsmanagement bis zum Onboarding.
Prozessoptimierung & Digitalisierung: Verbesserungspotenziale identifizieren und innovative Lösungen entwickeln.
Datenflüsterer: Effiziente Lohnübergaben, Statistiken und HR-Analysen.
Beratung & Betreuung: Ansprechpartner bei HR-Fragen für Mitarbeitende und Führungskräfte.
Projektarbeit mit Impact: Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, z.B. Change-Management und HRM-Tools.
Organisationstalent: Schulungen planen, HR-Dokumente prüfen, Audits unterstützen.
Was du mitbringst
Erfahrung & Expertise: HR-Generalist mit Kenntnissen in der KMU-Welt, Innovationsfreude.
Mut & Kreativität: Querdenken und mutige Ideen einbringen.
Eigenständigkeit & Initiative: Selbstständig handeln, lösungsorientiert arbeiten.
Sprachkenntnisse: Deutsch stark, Französisch und Italienisch plus.
Freude an Aufbauarbeit: HR-Strukturen modern und effizient gestalten.
Unser Angebot
Starkes Team: Motiviertes und unterstützendes Team.
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten für Work-Life-Balance.
Mitgestalten: Raum für eigene Ideen und Projekte.
Entwicklung: Weiterbildungen für persönliches und berufliches Wachstum.
Benefits: Attraktive Pensionskasse und Sozialleistungen.
Komfort: Kostenlose Parkmöglichkeiten.
Bewirb dich!
Wenn du bereit bist, HR neu zu denken, werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine vollständige ONLINE-BEWERBUNG .
Weitere Infos und unsere Anstellungsbedingungen findest du auf ronda.ch.
Bei Fragen steht dir Maria-Grazia Urgese, Senior Head HR, unter 061 926 50 00 oder per WhatsApp +41 76 708 87 01 gern zur Verfügung.
Nur Direktbewerbungen werden berücksichtigt.
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