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Stationsleitung chirurgie - führung eines engagierten pflegeteams (a) 80-100%

Luzern
Chirurgie
Inserat online seit: 13 März
Beschreibung

Arbeitsort: Hirslanden Klinik St. Anna | Luzern

Besetzung per: sofort oder nach Vereinbarung

Anstellungsart: Unbefristet

Referenznummer: 68566

Nah am Team. Klar in der Führung.

Du möchtest eine Station führen und prägen, auf der ein engagiertes Team mit Erfahrung, Verlässlichkeit und gegenseitiger Unterstützung zusammenarbeitet?

Unsere chirurgische Station umfasst ein Team von rund 20 Mitarbeitenden. Sie bringen unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven ein und gestalten gemeinsam einen Pflegealltag, der von Professionalität, gegenseitigem Vertrauen und enger Abstimmung geprägt ist. Für diese Aufgabe suchen wir eine Persönlichkeit, die mit Übersicht, Klarheit und einem grossen Gespür für Menschen gerne Verantwortung übernimmt. Dieses Zusammenspiel bildet eine tragfähige Grundlage für die Weiterentwicklung der Station in einem dynamischen klinischen Umfeld.

DEINE AUFGABEN

1. Du übernimmst die fachliche, personelle und organisatorische Führung der Station
2. Gemeinsam mit deinem Team stellst du eine professionelle, herzliche und qualitativ hochstehende Pflege sicher
3. Du bist nahe am Team, unterstützt Mitarbeitende und begleitest Auszubildende in ihrer Entwicklung
4. Du erkennst Entwicklungs- und Optimierungspotenziale und bringst deine Ideen aktiv in Projekte und Prozesse ein
5. Du gestaltest die Weiterentwicklung der Pflege mit, beispielsweise bei neuen Konzepten oder in der interprofessionellen Zusammenarbeit

DEIN PROFIL

6. Dipl. Pflegefachperson HF/FH vorzugseiweise mit Erfahrung in der Akutpflege
7. Grosses Interesse daran, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu begleiten
8. Führungserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung
9. Klare und wertschätzende Kommunikation sowie die Fähigkeit, Vertrauen im Team zu schaffen
10. Strukturierte Arbeitsweise, Überblick auch in dynamischen Situationen und eine lösungsorientierte Haltung
11. Freude daran, Menschen zu fördern, Potenziale zu erkennen und gemeinsam Entwicklung zu gestalten

UNSER ANGEBOT

12. Eine überschaubare Führungsspanne mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
13. Individuelle Möglichkeit zur Leadership-Entwicklung
14. Attraktive Verpflegung im Personalrestaurant (CHF 5.00 inkl. Getränke & Früchte)
15. Attraktives Mobilitätskonzept
16. Weitere Benefits und Anstellungsbedingungen findest du

Wenn du eine Station mit Nähe zum Team prägen und weiterentwickeln möchtest, freuen wir uns auf den persönlichen Austausch.

📧 Chantal Haas, Co-Leitung Pflege, chantal.haas@hirslanden.ch

📧 Rahel Herzog, HR Rekrutierungspartnerin, rahel.herzog@hirslanden.ch

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