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Afin de compléter son équipe, la Direction des ressources humaines de l’hôpital fribourgeois recherche, pour un contrat à durée indéterminée (CDI), un·e
Spécialiste Oracle HCM Cloud
à 50%
Vos missions
* Configurer et développer des solutions dans Oracle HCM Cloud, en particulier dans les modules Core HR et Recruiting.
* Réaliser et maintenir les configurations HCM : structures d’entreprise, entités juridiques, business units, postes, hiérarchies et relations d’approbation...
* Mettre en place et maintenir des workflows spécifiques, des notifications et des transactions personnalisées.
* Personnaliser et optimiser l’expérience utilisateur via Redwood UI et Visual Builder Studio (VBS).
* Effectuer la migration et le chargement de données (HDL, HSDL).
* Développer et maintenir des intégrations via API REST/SOAP, HCM Extract et Oracle Integration Cloud (OIC).
* Réaliser des personnalisations (Page Composer, Design Studio, DFF/EFF).
* Produire et maintenir des rapports et extractions via OTBI, BI Publisher et Oracle SQL.
* Configurer et déployer les fonctionnalités du module Recruiting (portail candidats, campagnes, questionnaires, intégration onboarding).
* Suivre et intégrer les releases Oracle trimestrielles, avec tests de configuration et de non-régression.
* Documenter les configurations et rédiger des guides techniques.
* Assurer le suivi des SR (Service Requests) ouvertes auprès d’Oracle et contribuer à leur résolution.
* Être actif·ve au sein de la communauté Oracle HCM afin d’anticiper les évolutions et partager les bonnes pratiques.
Votre profil
* Formation supérieure en informatique, systèmes d’information ou expérience équivalente.
* Expérience confirmée sur Oracle HCM Cloud (Core HR, Recruiting).
* Excellentes compétences en configuration et développement HCM : workflows, sécurité, intégrations, personnalisations, reporting et paramétrages organisationnels.
* Familiarité avec les outils et technologies Oracle Cloud (HDL/HSDL, API, VBS, Redwood UI, OTBI, BI Publisher, Oracle SQL, etc.).
* Autonomie, rigueur et orientation solution, avec une capacité à collaborer avec divers interlocuteurs.
Nous vous offrons
* Un poste spécialisé et stimulant au sein du service RH d’un établissement hospitalier de référence.
* La possibilité de mettre en œuvre vos compétences techniques et fonctionnelles dans un environnement en pleine transformation digitale.
* Un cadre de travail valorisant, fondé sur les valeurs respect, orientation patient, solidarité et engagement.
* Un poste offrant une flexibilité avec la possibilité de télétravail.
Entrée en fonction
À convenir.
Renseignements
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
Jean-Brice Michaud, Responsable de l'administration RH
Tél. : 0041 26 306 07 05
Délai de postulation
Le poste reste ouvert jusqu’à repourvu. Tant que l’annonce est en ligne, les candidatures sont les bienvenues.
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To strengthen its team, the Human Resources Department of the Fribourg Hospital is looking to recruit, on a permanent contract, a
Oracle HCM Cloud Specialist (50%)
Your responsibilities
* Configure and develop solutions in Oracle HCM Cloud, especially within the Core HR and Recruiting modules.
* Implement and maintain HCM configurations: enterprise structures, legal entities, business units, positions, hierarchies, and approval relationships.
* Set up and maintain specific workflows, notifications, and custom transactions.
* Customize and optimize the user experience using Redwood UI and Visual Builder Studio (VBS).
* Perform data migration and loading (HDL, HSDL).
* Develop and maintain integrations via REST/SOAP APIs, HCM Extract, and Oracle Integration Cloud (OIC).
* Carry out customizations (Page Composer, Design Studio, DFF/EFF).
* Produce and maintain reports and extracts using OTBI, BI Publisher, and Oracle SQL.
* Configure and deploy Recruiting module functionalities (candidate portal, campaigns, questionnaires, onboarding integration).
* Monitor and integrate Oracle quarterly releases, including configuration and regression testing.
* Document configurations and prepare technical guides.
* Manage and follow up on Service Requests (SR) opened with Oracle.
* Actively participate in the Oracle HCM community to anticipate developments and share best practices.
Your profile
* Higher education in IT, information systems, or equivalent experience.
* Proven experience with Oracle HCM Cloud (Core HR, Recruiting).
* Strong skills in HCM configuration and development: workflows, security, integrations, customizations, reporting, and organizational settings.
* Familiarity with Oracle Cloud tools and technologies (HDL/HSDL, APIs, VBS, Redwood UI, OTBI, BI Publisher, Oracle SQL, etc.).
* Autonomy, rigor, and solution orientation, with the ability to collaborate with various stakeholders.
We offer
* A specialized and stimulating position within the HR department of a leading hospital.
* The opportunity to apply your technical and functional expertise in an environment undergoing digital transformation.
* A rewarding working environment based on the values of respect, patient orientation, solidarity, and commitment.
* A flexible position with the possibility of remote work.
Start date
To be agreed upon.
Information
For further information, please contact:
Jean-Brice Michaud, Head of HR Administration
Tel.: +41 26 306 07 05
Application deadline
The position remains open until filled. As long as the announcement is online, applications are welcome.
#J-18808-Ljbffr