Wir suchen dich: Eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Know-how und Organisationstalent, die Dienstleister steuert, technische Projekte wie HLK, Elektro, Gebäudeleitsystem oder Beleuchtung leitet und nachhaltige Lösungen im Energiemanagement entwickelt. Komm weiter – bei der Migros Bank, die seit 1958 mit rund 1'900 Mitarbeitenden die Menschen ins Zentrum stellt. Werde Teil unseres Teams!
Was du bewegst
* Du bist verantwortlich für die Ausschreibung, Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern und Provider-Verträgen.
* Du kümmerst dich um das Vertrags- und SLA-Management, inkl. Verhandlungen, Leistungsabgrenzung und Nachtragsmanagement.
* Du leitest und steuerst technische Projekte im Bereich Technisches Gebäudemanagement, z. B. HLK, Elektro, MSRL, Beleuchtung oder Türen.
* Du stellst Prozesse, Dokumentation und Übergaben im Betrieb konzeptionell sicher.
* Du übernimmst Aufgaben im Energiemanagement, z. B. die Analyse von Energieverbräuchen und Entwicklung von Massnahmen zur Energieeinsparung.
Was du mitbringst
* Bildung: Höhere Fachschule Bereich HLKSE, Facility Management oder Bauwesen
* Berufserfahrung: 5 Jahre Betriebliches und/oder technisches Facility Management
* Du hast Erfahrung in Projektleitung und Koordination mit mehreren Stakeholdern.
* Du kennst dich im Vertragswesen aus und bist verhandlungssicher.
* Du bringst fundiertes technisches Verständnis im Bereich HLKSE (bewerten & steuern) mit.
* Du arbeitest selbstständig, strukturiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
* Deutsch (verhandlungssicher)
* Französisch (gute Kenntnisse)
* Italienisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
* Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
* Kinderbetreuung: bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
* Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
* Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
* Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
* Vorselektion der Bewerbungen
* Persönlichkeits-/Leistungstest
* Gespräch mit HR & Fachabteilung
* Kennenlernen Team
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Sevilay Sesso
HR Business Partner
sevilay.sesso@migrosbank.ch
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