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Notre cabinet de recrutement, FOKUS Talent, est spécialisé dans les secteurs high-tech et techniques. Nous accompagnons une centaine de conseils d'administration, dirigeants et responsables RH en Suisse et à l'international dans leurs recrutements clés.
Notre client est un fabricant suisse de machines et installations techniques, actif depuis plus de 50 ans et leader dans son domaine. L'entreprise possède deux sites en Suisse et intervient sur des projets liés au traitement de l'eau et à l'environnement.
VOS MISSIONS
Conseiller techniquement les clients, planificateurs et partenaires afin de leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
Réaliser le dimensionnement, les calculs et le chiffrage des machines et équipements.
Établir les offres commerciales, traiter les demandes et assurer le suivi complet des dossiers.
Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale (8 personnes) et assurer un soutien administratif et technique.
Mettre à jour et suivre les données clients dans le CRM.
Contribuer activement au processus de vente pour garantir la satisfaction client.
VOTRE PROFIL
Diplôme d'Ingénieur·e EPF / HES ou formation équivalente à orientation technique.
Expérience dans les machines industrielles, installations techniques ou traitement des eaux (un plus important).
Français langue maternelle.
Bon niveau d'allemand à l'oral suffisant (B1–B2) : indispensable pour collaborer avec le site suisse-allemand et comprendre la culture d'entreprise.
Aisance technique, intérêt marqué pour les systèmes mécaniques et les équipements industriels.
Excellent sens de l'écoute, approche orientée client, rigueur et capacité d'analyse.
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Une structure suisse stable, avec plus de 60 années d'expérience sur le marché.
Une équipe commerciale expérimentée, soudée et motivée.
Horaires flexibles permettant un bon équilibre vie privée/vie professionnelle.
Home-office possible 2 jours par semaine.
Parking gratuit sur site.
Un poste stimulant, varié et comprenant de réelles responsabilités.
Formations continues spécifiques au domaine.
Rémunération attractive : Bonne base fixe sur 13 mois, avec bonus annuel lié à la performance globale de l'entreprise
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Postulez directement via notre page carrière afin d'assurer un traitement rapide de votre dossier.
Si votre profil correspond aux attentes du poste, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique confidentiel.
En cas de souci technique, vous pouvez nous écrire à :
COOPTATION
Ce poste n'est pas totalement aligné avec votre parcours ?
Recommandez une personne de votre réseau : si elle est engagée, une prime de cooptation vous sera versée.