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First level support large goods (w/m/d)

Wohlen
Migros Gruppe
Inserat online seit: 11 Februar
Beschreibung

Wir bauen in Wohlen einen neuen Grossteile-Logistikstandort auf und suchen Menschen, die gerne mitgestalten. Dein Einsatz zählt von Anfang an. Als First Level Support bist du zentrale Anlaufstelle im Tagesgeschäft, unterstützt Teams vor Ort und sorgst für saubere Prozesse – von ERP-Buchungen bis zur Einarbeitung neuer Teammitglieder.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Kernaufgabe

Sicherstellung, dass die operativen Prozesse im Tagesgeschäft reibungslos funktionieren und in der geforderten Qualität ausgeführt werden

Kernaufgabe

Tatkräftige Mitarbeit im Tagesgeschäft zur Erreichung der Tagesziele

Kernaufgabe

Korrekte Anwendung der Prozesse sowie aktives Erkennen und Melden von Verbesserungsmöglichkeiten

Kernaufgabe

Einbringen von Bedürfnissen in den teaminternen Anforderungsprozess

Kernaufgabe

Erstellung von Support Tickets mit Bezug zum Tagesgeschäft


erste Erfahrungen

Logistik – First Level Support


Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)


Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Du hast bereits Erfahrung mit ERP- oder ähnlichen Lagerverwaltungssystemen

Fundierte Logistikerfahrung durch eine entsprechende Ausbildung oder langjährige Praxis

Gewünscht

In Besitz von einem SUVA anerkannter Staplerausweis der Kategorien R1 R2 und S2

Du bist mobil und flexibel für den Zweischichtbetrieb von Montag bis Samstag zwischen 05.00 und 23.00 Uhr, mit einem fix eingeplanten freien Tag unter der Woche.


Was wir dir bieten


Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

Erweiterte Elternzeit für Mütter und Väter

Du (und deine Friends & Family) profitieren von vergünstigten Konditionen auf das Galaxus Mobile Abo.


Mitarbeiterangebote

Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment

Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub


Individuelle Weiterbildung

2'000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte


Aus- und Weiterbildung

Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst


Eigenverantwortung & Freiraum

Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur


Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen

Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.

Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.


Unkompliziert

Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.


Schnelles Wachstum

Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst EDU Punkte (2000 CHF für Mitarbeitende in der Schweiz, 1600 EUR für deutsche Mitarbeitende und 700 EUR für unsere serbischen Mitarbeitenden) für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.


Weitere Benefits Schweiz

Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.


Bewerbung & Kontakt


Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

#J-18808-Ljbffr

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