Was du bei uns leistest, macht Sinn!Die Heime & Spitex Uster sind öffentlich-rechtliche Institutionen der Stadt Uster. Rund 470 Mitarbeitende kümmern sich täglich mit Elan und Empathie um die 220 Bewohnenden und einen Grossteil der etwa 40’500 Einwohnerinnen und Einwohner in der Stadt Uster und der Gemeinde Mönchaltorf. Wir, das Team HRM der Heime & Spitex Uster, kümmern uns täglich um die Belange des Personals, damit wir jederzeit über qualifiziertes und motiviertes Personal verfügen. Wir begegnen einander über alle Hierarchiestufen hinweg auf Augenhöhe und leben eine respektvolle Du-Kultur. HR Consultant Betriebliches Gesundheits- & Talentmanagement 70%Deine HauptaufgabenVerantwortung für das betriebliche Gesundheitsmanagement, inklusive Präventionsmassnahmen, Gesundheitsförderung, internes Case Management und RückkehrprozesseAbsenzenmanagement: Analyse von Absenzen, Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen zur Reduktion von FehlzeitenBeratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei gesundheitlichen FragestellungenMitarbeit in Projekten zur Talententwicklung und NachfolgeplanungUnterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von PersonalentwicklungsmassnahmenEnge Zusammenarbeit mit internen und externen StellenMonitoring relevanter Kennzahlen und Erstellung von HR-ReportsEnge Zusammenarbeit mit dem Personalbereichsleiter in weiteren HR-ProjektenDas bringst Du mitAbgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich oder GesundheitsmanagementMehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer FunktionHohe Sozialkompetenz, Diskretion und BeratungskompetenzAnalytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitswei-seHohe Affinität im Umgang mit IT Anwendungen sowie zu Themen rund um die DigitalisierungDeine AnsprechpersonFür Rückfragen stehen dir Claudius Condrau (Personalbereichsleiter) Telefonoder Gianluca De Simone untergerne zur Verfügung.Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Personalvermittlern besetzen. jid7a6dfe1a jit0624a jiy25a