Ph3Assistante en pharmacie / Assistant en pharmacie pour la pharmacie hospitalière (a) 60-80% /h3 pLieu du travail: Hirslanden Klinik Linde | Biel / Bienne /p pOccupation à partir : 1er août 2026 ou selon accord /p pType d'emploi : À durée indéterminée /p pNuméro de référence : 70897 /p pEn tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous appliquons des standards élevés dans nos cliniques, nos centres de chirurgie ambulatoire et nos services des urgences. /p pLa Clinique des Tilleuls est un hôpital privé de premier plan dans la région Bienne-Seeland-Jura. L’excellente qualité de son service médical, ses offres sélectionnées ainsi que sa renommée suprarégionale font d’elle le premier choix des patients ainsi que de médecins accrédités hautement qualifiés. /p ul liGarantir une prise en charge pharmaceutique optimale de nos patients en collaboration avec l’équipe de la pharmacie /li liAssurer de manière autonome la gestion des stocks ainsi que les commandes de médicaments pour la clinique dans le respect des prescriptions légales, des directives en vigueur et des indicateurs économiques /li liGérer les stocks de médicaments des unités de soins /li liSoutenir la responsable de la pharmacie dans l’ensemble des activités pharmaceutiques /li liParticiper à la mise en œuvre des objectifs qualitatifs et quantitatifs définis chaque année ainsi qu’au système de management de la qualité (ISO EFQM) /li liTravail en semaine, sans service de nuit ni de week-end /li liCFC d’assistant·e en pharmacie ou formation jugée équivalente /li liUne expérience en pharmacie hospitalière constitue un atout /li liTu travailles de manière rigoureuse, efficace et autonome /li liTon aisance relationnelle, ton empathie et ton sens de la collaboration enrichissent notre équipe /li liTu es à l’aise dans un environnement bilingue (français et allemand) /li liTu disposes de bonnes connaissances des bases de données pharmaceutiques ainsi que des outils MS Office ; une expérience avec SAP et/ou M-KIS constitue un avantage /li liNous travaillons ensemble sur un pied d'égalité, dans l'estime et le respect /li liPossibilité d'organiser le travail avec des modèles de flexibilité et de temps libre supplémentaire /li liJusqu'à 4 jours de congé supplémentaires par an en compensation du temps passé à se changer (en fonction du taux d'occupation) /li liNombreuses remises et réductions dans les centres de fitness, plus de 100 prestataires de services, manifestations de loisirs et abonnements mobiles /li /ul /p #J-18808-Ljbffr