Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
HR Specialist 80-100%
Type de contrat
Durée indéterminée
Taux d'activité (Pourcentage)
80-100%
Ta mission
Tu es passionné·e par la diversité des thématiques RH et tu souhaites avoir un impact concret dans un environnement dynamique, mêlant activités opérationnelles et projets ? Rejoins notre équipe chez SPIE MTS SA en Suisse romande et contribue à notre développement !
En tant que HR Specialist, tu soutiens directement notre Head of People & Culture et notre HR Business Partner dans l’ensemble des activités RH. Tu prends en charge certains processus, projets et campagnes de recrutement. Véritable généraliste, tu es à l’aise dans la gestion quotidienne comme dans des projets de développement et d’amélioration continue.
Tes responsabilités
1. Soutien opérationnel et conseil : tu accompagnes nos managers et collaborateur·rice·s sur l’ensemble du cycle de vie RH et agis comme sparring-partner de notre HRBP / Head of People & Culture.
2. Recrutement et Talent Acquisition : tu pilotes certains recrutements, de la définition des besoins à l’intégration, en assurant une expérience candidat optimale.
3. Formations et développement : tu participes au suivi du budget, à la gestion des plans et à la mise en place de solutions pour développer les compétences.
4. Projets RH & amélioration continue : tu contribues à des projets transverses (digitalisation, employer branding, optimisation de processus).
5. Polyvalence : membre d’une petite équipe, tu assumes aussi des tâches administratives récurrentes essentielles à ton rôle.
Ton profil
6. Tu disposes d’une très bonne expérience dans une fonction similaire et tu apportes une expertise large dans le domaine des ressources humaines
7. En plus de très bonnes connaissances en administration du personnel, tu as déjà acquis de l’expérience en recrutement et en gestion de projets
8. Tu te distingues par d’excellentes compétences interpersonnelles, un haut degré d’autonomie et un vrai esprit d’équipe. Grâce à ta méthode de travail structurée, tu gères aisément plusieurs projets en parallèle
9. Tu maîtrises parfaitement le français à l’oral et à l’écrit. Tu possèdes également de très bonnes connaissances en allemand ou en anglais.
10. Idéalement, tu habites sur l’axe Lausanne–Genève et tu es prêt·e à travailler sur les deux sites (Bussigny et Satigny).
11. Tu es à l’aise avec les systèmes et les outils digitaux et tu disposes de très bonnes compétences sur Excel
Le poste t’intéresse ? Envoies ton dossier de candidature complet (CV, diplômes, certificats de travail) en cliquant sur « je postule ».
Pour tout renseignement complémentaire, merci de t’adresser par email à Monsieur Philipp Tschudi - Head Of People & Culture Switzerland :
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, Suisse, Bussigny
Lieu de travail
Rue de l'industrie 58, 1034 Bussigny
Travailler chez SPIE
Pourquoi nous rejoindre ?
12. Horaire flexible
13. 1 ou 2 semaines de vacances supplémentaires par année (non-payées)
14. Poste de travail hybride et home office
15. Cadre de travail moderne et stimulant
16. Possibilité de formation et de développement interne
17. Caisse de pension avec plan à options et cotisations de l'employeur supérieures au minimum légal
18. Parking gratuit et bornes de recharge
19. Divers autres avantages
Critères candidat
Expérience minimum
3 ans ou plus
Langue(s) de travail
20. Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
21. Anglais (C-Maitrise professionnelle usuelle)
22. Allemand (B-Maitrise professionnelle élémentaire)