Ihr Wirkungsfeld
1. Sie tragen die Verantwortung für den Pflegeprozess unter Einbezug der im LUKS angewandten Pflegemodelle und Pflegekonzepte
2. Sie stellen die Pflegequalität auf Stationsebene in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sicher und sind mitverantwortlich für die Erstellung und Implementierung von Pflegekonzepten
3. Sie arbeiten in einem professionsübergreifenden Umfeld (Ärzte, Pflege, Therapeutinnen) und übernehmen die Koordination der Pflege in der interprofessionellen Zusammenarbeit
4. Ihr Engagement in der Einführung von neuen Mitarbeitenden wie auch in der Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden ist von grosser Bedeutung
Ihre Erfahrung
5. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in der Pflege oder einem vergleichbaren Fachbereich und bringen bereits relevante Berufserfahrung in der praktischen Pflege mit
6. Sie zeichnen sich durch eine hohe fachliche und persönliche Kompetenz aus, wollen qualitativ auf höchstem Niveau arbeiten und haben Interesse an kardiologischen sowie allgemeinmedizinischen Krankheitsbildern
7. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte soziale Fähigkeiten aus und überzeugen im sensiblen Umgang mit Patienten sowie deren Angehörigen. Ihre empathische und wertschätzende Kommunikation trägt maßgeblich zur positiven Betreuung und zum Wohlbefinden unserer Klienten bei
Ihre Perspektiven
8. Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet und Sie profitieren von langjährigem Know-how und einem aktiven Austausch mit unterschiedlichen Professionen
9. Dank unserer grossen Vielfalt an internen und externen Bildungsangeboten eröffnen sich Ihnen immer wieder Zukunftsperspektiven
10. Ein hochmodernes Klinikinformationssystem, welches den ganzen Patientenprozess digital und umfassend abbildet sowie alle Patientendaten jederzeit und aktuell auflistet, unterstützt Sie rund um die Uhr
11. Im Rahmen unseres Arbeitszeitmodells bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Dienstplan Ihren Bedürfnissen entsprechend mitzugestalten, z.B. Zweischichtsystem, fixe Arbeits- und Freitage, gleitende Arbeitszeiten, unbezahlter Urlaub