Ihre Aufgaben :
* Sie gewährleisten einen reibungslosen Betrieb der betreuten IT-Infrastruktur und -Applikationen, mehrheitlich On-Premise und teilweise in der Cloud.
* Sie leisten 2nd Level Support und beheben fehlerhafte Systemzustände von komplexen und vernetzten Systemen.
* Sie setzen eigenständig Projekte zur Weiterentwicklung der Client- und Server-Infrastruktur um und pflegen das Management unserer externen Partner.
* Sie tragen aktiv zum Change-, Problem- und Incident-Management (Second-Level) bei.
* Sie erstellen und pflegen Systemdokumentationen und optimieren operative Prozesse.
Ihr Profil :
* Höhere Ausbildung in Informatik / Computerwissenschaften mit relevanten Zertifizierungen (z.B. ITIL, Linux, SQL, Microsoft).
* Fundierte Kenntnisse in der Administration von Client- und Serversystemen im Linux- und Microsoft-Umfeld (Active Directory, GPO, DNS, DHCP…), SQL-Datenbanken, Netzwerken.
* Erfahrung mit Virtualisierungslösungen wie Citrix oder Nutanix sowie mit Infoblox, MS Defender, AppSense und PRTG von Vorteil.
* Erfahrung in der Implementierung und im Support von MS Azure, Microsoft 365, Teams und Exchange Online.
* Gute Deutschkenntnisse, Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Neugierig geworden?
Tönt das spannend? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!
Bodenmiller Recruitment GmbH
Ramon Bodenmiller
Managing Director | Interim Manager
Bösch 21
6331 Hünenberg
Tel. 041 741 99 99
ramon@bodenmiller.ch
Wichtig : Unsere Auftraggeberin bietet kein Home-Office an.
Über uns :
Bodenmiller Recruitment GmbH | Headhunting powered by HR professionals ist spezialisiert auf Talent Acquisition & Executive Search für die Life Science, IT und Engineering Industrie. Wir rekrutieren und gewinnen Mitarbeitende lokal sowie international, sowohl auf Mitarbeitenden- als auch auf Führungsebene. Zudem bieten wir Dienstleistungen im Bereich Personalverleih / Interim Management, Payrolling und Recruitment-Process Outsourcing (RPO) an. Alle unsere Mitarbeitenden verfügen über lokale sowie internationale HR-Erfahrung und stammen aus dem Corporate Umfeld.
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