Teamleiter:in Export (all genders)Kommen Sie ins Griesser Team! Seitprägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Schweizer Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten.Werden Sie Teil von Griesser und gestalten Sie mit uns die perfekte Balance aus Sonne und Schatten. Hier startet Ihr neues berufliches Kapitel.Ihr AufgabengebietFachliche und disziplinarische Führung des Export-Teams (caMitarbeitende)Verantwortung für Personalplanung, Rekrutierung, Einarbeitung, Leistungs- und Absenz-ManagementStellvertretung und Unterstützung des Abteilungsleiters LogistikSicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzeskonformen Export- und Zollabwicklung (Schweiz → EU und Drittländer)Wahrnehmung der Funktion als ermächtigter Ausführer (EA) gemäss Zollbewilligung bzw. Bereitschaft, diese Rolle zu übernehmen; zentrale Ansprechperson gegenüber ZollbehördenSicherstellung einer optimalen Termin-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung sowie einer hohen LiefertermintreueGesamtverantwortung für Verpackung, Bereitstellung, Disposition, Zollabwicklung und internationale DistributionKostenstellenverantwortung inklusive Budgetplanung, Kostenkontrolle und WirtschaftlichkeitsanalysenWas wir bietenPersönliche & berufliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWork-Life-Balance: 40-Stunden-ArbeitswocheSicherheit & Zukunft: Umfassende Versicherungspakete, inkl. zusätzliche Pensionskassenleistungen und private Unfallversicherung weltweit, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/UnfallversicherungErholung & Freizeit: Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen VaterschaftsurlaubFinanzielle Vorteile: Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser ProdukteWas Sie mitbringenAbgeschlossene kaufmännische oder logistische Grundausbildung in der Schweiz (z.B. Kaufmann/-frau EFZ, Speditionskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Weiterbildung (z.B. Exportfachmann/-frau, Zolldeklarant/-in)Fundierte Fachkenntnisse im schweizerischen Export- und ZollwesenMehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Export-, Zoll- oder LogistikumfeldSehr gute ERP-Kenntnisse, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 / AXSehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit starkem operativem VerständnisHohe Verantwortungsbereitschaft, insbesondere im sensiblen Zoll- und Compliance-UmfeldStrukturierte, selbständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und von Vorteil FranzösischkenntnisseGültiger Staplerausweis gemäss SUVA-Richtlinien von VorteilFührerausweis der Kategorie BWir freuen uns Sie kennenzulernen.Ihre Ansprechperson ist jid2b4c973ja jit0207ja jiy26ja