Wir machen Logistik für die Migros. Zur Verstärkung unseres Wartungteams in Suhr, suchen wir fachkompetente, flexible und tatkräftige Unterstützung.
Gewährleisten einer hohen technischen Verfügbarkeit der mechanischen Anlageteile der vollautomatischen Intralogistikanlagen
Führt Instandhaltungsarbeiten (Wartungen / Inspektionen / geplant und ungeplante Instandsetzungen) aus
Überwacht die technische Sicherheit der Intralogistikanlagen mit Bezug auf Funktionstüchtigkeit sowie die Erfüllung der relevanten Vorschriften
Dokumentiert die Instandhaltungsaktivitäten (SAP-Aufträge, Checklisten, Schichtleiterprotokoll)
Allgemeine Service- und Wartungsarbeiten in der Nachtschicht
Einbringen und Bearbeiten von Themen im kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
Was Sie mitbringen
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Berufserfahrung: 1-3 Jahre Wartung / Unterhalt
Lehre als Polymechaniker*in/, Mechaniker*in/, Produktionsmechaniker*in oder gleichwertige Ausbildung in mechanischem Bereich mit Berufserfahrung
Gute Grundlagenkenntnisse in der Mechanik, Hydraulik und Pneumatik
Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Nachtschicht
Erfahrung in der Instandhaltung von Vorteil
Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office-Palette)
Deutsch (gute Kenntnisse)
Was wir Ihnen bieten
Zentraler Arbeitsort: Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
Moderne Infrastruktur: Unsere Logistik arbeitet mit vollautomatischen, topmodernen Anlagen. Die Büroarbeitsplätze entsprechen den neusten Standards
Gesund arbeiten: Wir betreiben ein aktives, betriebliches Gesundheitsmanagement und investieren in Präventionsmassnahmen
Faire Löhne: Wir bezahlen einen marktgerechten und fairen Lohn. Die Basis bildet unser Personalführungs- und Entlöhnungssystem
Berufliche Vorsorge: Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 65 Jahren pensioniert
Verpflegung: In unseren Personalrestaurants können sich Mitarbeitende zu Vorzugspreisen verpflegen
Mitarbeiterangebote: Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen an (z.B. Treibstoff, Mobile-Abos)
Aus- und Weiterbildung: Wir fördern unsere Mitarbeitende durch gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote und unterstützen diese grosszügig
Sozial- und Personalberatung: Wir bieten unseren Mitarbeitenden Ansprechpersonen für private und berufliche Herausforderungen
Zusätzliche Ferien: Während der Ausbildung geniesst du 6 Wochen Ferien pro Jahr.
Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten individuelle Förderprogramme und Aufgabenstunden. Bei den meisten Berufen kannst du eine mehrwöchige Stage in einem anderen Betrieb absolvieren.
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Wir gewähren unseren Mitarbeitenden 18 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub resp. 4 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub, flexible Bezugsmöglichkeiten
KontaktHerr Thomas WolfFachspezialist HR
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Betriebsmechanikerin Nachtschicht Wartung Logistikanlagen Food • Suhr, CH
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