Die Business Unit M-Industry verantwortet die Entwicklung, Wartung und Implementierung von SAP-Systemen für die Migros Industriebetriebe und leistet so ihren Beitrag, um den Erfolg der Migros weiter auszubauen und neue Schritte in die Zukunft zu tun.
Was du bewegst
* Beratung, Erarbeitung und Weiterentwicklung der SAP-Logistikprozesse (Intra-/ Intercompany) beginnend bei der Prozessanalyse (Anforderung) über die Konzeption bis zur Umsetzung (Customizing)
* Koordination von verschiedenen Schnittstellen wie externe Berater*innen, Entwickler*innen sowie unterschiedliche Bereiche im Supply Chain (Einkauf, Planung, externe Lagerhalter)
* Erreichung von Lösungen bei Problemen und Incidents inkl. 3rd Level Support
* Verantwortung für die Projektumsetzung und ein konsistentes Change-Management und klare, relevante Dokumentation
* Training, Unterstützung und Ausbildung des 2nd Level sowie Key-User
Was du mitbringst
* Bildung: Höhere Fachschule in Richtung Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit Grundausbildung in Logistik, Supply Chain
* Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Prozess-Landschaft der Lagerlogistik, Outbound
* Sehr gute Customizing-Kenntnisse der SAP Module MM, LE und SD
* Ausgewiesene Praxiserfahrung in der Konzeption und Einführung von Intra-/ Intercompany Prozessen
* Kenntnisse der IDoc Typen im dezentralen WMS
* Kommunikative Persönlichkeit mit analytischer, strukturierter Vorgehensweise
* Langjährige Erfahrung in der Projektarbeit von grossen komplexen ICT-Logistik Themen
* Deutsch (fliessend)
* Englisch (fliessend)
* Französisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
* Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
* Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
* Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
* Migros Bank: Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto
* Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks
* Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Rekrutierungsprozess
* Bewerbungsunterlagen einreichen
* Vorselektion der Bewerbungen
* Gespräch mit HR & Fachabteilung
* Fachgespräch mit Case-Präsentation
* Kennenlernen Team
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Marcel Guggenbühler
Talent Acquisition Partner
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