Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm für die Zielfunktion Bereichsleiter in Supermarkt wirst du während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Wir bieten die Möglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten für die Bereiche: Frische, Food/Non Food oder Kasse. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt.Wichtige HinweiseWir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.Was du bewegstKernaufgabeKundenorientierte Führung der Filiale gemeinsam mit der MarktleitungKernaufgabeVerantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der ProdukteKernaufgabeMitverantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die NachwuchsförderungKernaufgabeFührung einer AbteilungKernaufgabeSicherstellung der definierten ProzesseNebenaufgabenStellvertretung der Marktleitung bei AbwesenheitenWas du mitbringstIdealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrungim Bereich Supermarkt mit mehrjähriger FührungserfahrungAbgeschlossene Grund- oder Weiterbildungim Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung Deutsch (verhandlungssicher)ZwingendBegeisterung für den DetailhandelZwingendFreude am Führen und Fördern von MitarbeitendenZwingendEinsatzbereitschaft, Belastbarkeit und FlexibilitätZwingendAusgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes AuftretenWas wir dir bietenMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen VaterschaftsurlaubKinderbetreuungGrosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen KinderbetreuungsangebotenHandy-AboVerschiedene Vergünstigungen auf Mobile-AbonnementeBerufliche VorsorgeÜberdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt SozialleistungenAttraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten SozialleistungenCumulus-PunkteMehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-ArtikelMigros BankKostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen FesthypothekenMitarbeiterangeboteVorzugskonditionen bei Versicherungen und KrankenkassenSport- und FitnessangeboteKostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, AquaparksBewerbung & KontaktMelanie KnuchelRecruiting PartnerHinweis für PersonaldienstleisterFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.