Überblick
Unsere Mandantin ist ein regional führendes Finanzdienstleistungs-Unternehmen mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen.
Verantwortlichkeiten
* Fokus auf die Personalführung in Co-Leitung mit der operativen Abteilungsleitung
* Verantwortung für die Weiterentwicklung der Abteilung sowie der damit verbundenen Prozesse
* Engagement in fachspezifischen Projekten sowie bei der Einführung neuer Systeme und Features
* Hilfestellung für den operativen Betrieb bei anspruchsvollen Fragestellungen
Qualifikationen
* Ausbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder HR-Entwicklung
* Breite Erfahrung in der Führung/Coaching und Entwicklung von Mitarbeitenden
* Berufspraxis im Bereich Wertschriftenverarbeitung
* Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
* Digital affine Persönlichkeit mit Interesse an der Optimierung bestehender Strukturen und Prozesse
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