Überblick LIVIQUE Oberentfelden, Aargau, Switzerland
Arbeiten, wo die Kommunikation fasziniert
Livique ist das Schweizer Einrichtungshaus für den individuellen Lebensstil, und überzeugt mit einer persönlichen und kompetenten Beratung. Livique inspiriert mit einer grossen Auswahl, einer Vielzahl von personalisierbaren Möbeln und trendigen Accessoires. Einrichtung, die sich nach dir richtet. 25 mal in der Schweiz oder auf livique.ch
Pensum
80 - 100%
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Aufgaben Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Marken Livique und Lumimart im Marketing
Organisation und Bereitstellung von POS-Materialien, inklusive Koordination mit Produktion sowie Logistik
Erstellung und Pflege der Preiskommunikation in Print- sowie Onlinekanälen
Umsetzung und Begleitung von Center-Promotionen sowie Unterstützung der Verkaufsstellen in Marketingfragen
Planung und Begleitung von Fotoshootings, von der Vorbereitung bis zur Umsetzung
Unterstützung bei Marketingkampagnen und Projekten
Betreuung und Koordination der Werbemittelproduktion sowie Versand
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
Allgemeine administrative Tätigkeiten im Marketing
Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Marketing
Erste Berufserfahrung im Marketing, vorzugsweise im Detailhandel oder Konsumgüterumfeld
Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS Office
Erfahrung mit Grafik- oder Content-Management-Tools von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Dienstleistungsorientierung
Was wir bieten Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Vergünstigung bei GA-Abonnement Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, 5 Wochen Ferien, Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft
Yves Sanarica
HR Marketing
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