* Gestaltungsfreiraum in einer international ausgerichteten Vertriebsrolle.
* Technologisch anspruchsvolle Produkte und langfristige Kundenbeziehungen.
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz und einer starken globalen Präsenz. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt technisch anspruchsvolle, kundenspezifische Lösungen für industrielle Anwendungen und arbeitet eng mit internationalen Partnern und Kunden zusammen.
Stellenbeschreibung
* Gesamtverantwortung für Umsatz, Marge und Marktentwicklung in definierten Regionen (Deutschschweiz).
* Systematische Neukundenakquisition sowie strategische Betreuung und Ausbau bestehender Kunden
* Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Sales Support, Engineering und After‑Sales
* Umsetzung regionaler Vertriebs‑ und Marktstrategien
* Regelmässige Kunden‑ und Partnerbesuche im In‑ und Ausland.
* Markt‑ und Wettbewerbsbeobachtung sowie aktiver Aufbau eines relevanten Branchennetzwerks
* Mitarbeit bei Budgetplanung, Forecasting und strategischen Vertriebsprojekten
Anforderungsprofil
* Technische Ausbildung oder Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, industrielle Technik oder vergleichbar)
* Mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B‑Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter
* Starkes technisches Verständnis für komplexe industrielle Systeme oder Komponenten
* Erfahrung im Projekt‑ und Key‑Account‑Management
* Sicheres Auftreten auf Entscheiderebene sowie ausgeprägte Verhandlungs‑ und Kommunikationsstärke
* Unternehmerische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse (z. B. Französisch) von Vorteil
* Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
Sonstige Informationen
* Eine unbefristete Anstellung in einem etablierten Unternehmen im Bereich Business Services.
* Eine professionelle und unterstützende Arbeitsumgebung.
* Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Vertrieb.
* Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
* Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
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