En tant que premier prestataire immobilier, nous proposons, avec le Center et Mixed-Use Site Management, un package complet de services aux propriétaires et aux locataires, allant de la gérance au développement continu de sites à usage mixte, en passant par la commercialisation.
Pour compléter notre équipe à Genève, nous recherchons une personne compétente, en tant que
Gérant Administratif d'Immeuble (H / F / X)
Grand-Lancy, -%
Ce à quoi tu contribues :
* Tu gères un portefeuille immobilier passionnant de sites, de centres commerciaux et d'immeubles à usage mixte, en collaboration avec le Real Estate Site Manager ainsi que le personnel administratif et technique.
* Tu es responsable de la gestion de tous les contrats de location (commerce, restauration, bureaux, logements, parking, etc.).
* Tu assistes le Real Estate Site Manager dans les négociations avec les locataires et partenaires contractuels, et tu prends part aux négociations.
* Tu établis le décompte annuel des charges et identifies les potentiels d'optimisation.
* Tu apportes ton soutien lors de l'établissement de rapports et de budgets.
* La facturation et la refacturation des services fournis font aussi partie de tes activités.
* Tu prépares, budgétises, exécutes et surveilles les finances des immeubles pour les propriétaires, y compris la correspondance.
* Tu travailles en équipe avec un-e collaborateur-trice.
Ce que tu apportes :
* Une formation commerciale de base et, de préférence, un brevet fédéral de Gérant d'immeubles ou la volonté de suivre cette formation.
* Une expérience solide dans le domaine du commercial, de la comptabilité ou idéalement dans la gestion immobilière.
* Un goût prononcé pour les chiffres et des connaissances comptables avancées.
* Une aisance avec les outils informatiques (MS-Office, REM est un avantage).
* Une orientation service client, flexibilité et organisation.
* De bonnes capacités de négociation, de communication et un esprit d'équipe.
Voici quelques-uns de nos avantages :
* Temps de travail flexible, avec options de travail mobile, heures de travail individuelles (annuelles), temps partiel, et possibilité de Home Office jusqu’à %.
* Contributions pour le téléphone portable et les repas.
* Soutien pour la formation et le perfectionnement, avec possibilités d'évolution vers des fonctions de direction, de spécialistes ou de projets.
* Salaire conforme au marché, égalité salariale, prestations attrayantes de la caisse de pension et couverture d'assurance accident.
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