Migration manager erp

Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen?

DEINE AUFGABENBEREICHE

• Verantwortung für denMigrations-Workstreaminnerhalb des ERP-Transformationsprogramms inkl.Governance,Planung und Roadmap pro Projekt/Welle
• Steuerung von Migrationsteams und Abstimmung mit Fachbereichen, IT sowie Test-/Intergrationsteams
• Erarbeitung und Abstimmung von Migrationskonzepten inkl. Scop, Mapping und Cutover
• Sicherstellung von DataProfiling, Datenbereinigung und Datenqualität
• Planung und Koordination von Migrationstests (Unit/Integration/UAT-Unterstützung) sowie Cutover- und Go-Live-Aktivitäten
• Management von Risiken, Issues und Entscheidungen im Migrationumfeld
• Aufbau eines transparenten Migrations-Reportings (Status, Fortschritt, Datenqualität, Readiness)
• Definition und Monitoring von relevanter Migrations-KPIs
• Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Projekten innerhalb des Programms, um Migrationsanforderungen,Cutover-Pläne und Go-live-Abnahmen konsistent sicherzustellen

DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Management, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in ERP-Transformationen und/oder Datenmigrationen (idealerweise SAP)
• Fundiertes Verständnis von Datenmodellen, Stammdaten/Transaktionsdaten sowie Migrationsvorgehen (z.B. DataProfiling,Cleansing, Mapping,Cutover)
• Erfahrung in der Planung und Steuerung von Migrationen inkl. Migrationstestsund Go-live/Cutover
• Strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrereProjekteparallel zu steuern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

DEINE BENEFITS

• Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo und Fitness-Abo
• Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)
• Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine

Andrea Finotti

Leiterin Human Resources & Payroll