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Wiss. oder tech. mitarbeiter/-in lawinenschutz 80-100% (w/m/d)

Davos
Eidg. Forschungsanstalt für Wald, Schnee und Landschaft WSL
EUR 90’000 pro Jahr
Inserat online seit: 4 Februar
Beschreibung

Ihre Aufgaben

* Gutachter- und Beratertätigkeit bezüglich Gefahrenbeurteilung von Lawinen, Planung von Schutzmassnahmen, statische Beurteilung von Schutzsystemen und deren Baumaterialien, Durchführung von Simulationen sowie Bestimmung von Einwirkungen infolge Lawinen und Schnee auf Objekte
* Planung und Bearbeitung von angewandten Forschungsprojekten auf dem Gebiet des Lawinenschutzes inkl. Verfassen von Projektanträgen, Publikation sowie Umsetzung von Forschungsergebnissen
* Ausbildungstätigkeit
* Mitarbeit in nationalen und internationalen Fachgruppen


Ihr Profil

* Masterabschluss in Bauingenieurwissenschaften (MSc ETH Bau-Ing.) oder gleichwertige Ausbildung evtl. mit Dissertation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement von Naturgefahren inkl. Dimensionierung von Schutzbauten (Baustatik, Stahlbau, Geotechnik)
* Erfahrung in der Zusammenarbeit zwischen Forschung und Praxis; möglichst im Schweizer Kontext (Gemeinden, Kantone, Bundesämter, Ingenieurbüros)
* Kenntnisse von GIS, Statik- und Simulationssoftware sowie Programmierkenntnisse
* Praktische Erfahrung in Felduntersuchungen und der Durchführung von Experimenten von Vorteil
* Geländetauglichkeit im Sommer und Winter
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch oder Italienisch von Vorteil

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung an Clemens Güdel, Human Resources WSL/SLF, indem Sie die verlangten Unterlagen über unser Bewerbungsportal einreichen. Bewerbungen per E-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt. Für Fragen steht Ihnen Stefan Margreth Tel. +41 (0)81 417 02 54 & margreth@slf.ch, sowie Prof. Dr. Jürg Schweizer, Tel. +41 (0)81 417 01 64, gerne zur Verfügung.

An der WSL sind Vielfalt und Inklusion gelebte Werte. Wir setzen uns engagiert für die Gleichstellung der Geschlechter sowie für die Förderung eines offenen und inklusiven Arbeitsklimas ein.

#J-18808-Ljbffr

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