Lieu du travail: Hirslanden Clinique des Grangettes, Genève
Occupation: Selon accord
Type d'emploi: À durée indéterminée
Numéro de référence: 69634
Activité Principale du Poste
Dans le cadre du programme « Geneva Transformation », nous recherchons un Chef de Projet / Business Analyste en santé pour rejoindre l'équipe de transformation numérique et façonner l'avenir de nos cliniques Hirslanden à Genève. Le candidat contribuera à faire le lien entre l'innovation et la pratique clinique, en mettant en œuvre des processus numérisés et de nouvelles technologies. Il sera chargé d'identifier, d'évaluer et de mettre en œuvre des solutions numériques visant à améliorer les soins prodigués aux patients et le fonctionnement des hôpitaux.
Le candidat collaborera avec divers acteurs au sein des cliniques et du siège, notamment des cliniciens, des équipes informatiques, des responsables de processus et du personnel administratif, afin de recueillir des informations et des exigences, de réaliser une analyse approfondie des données financières et opérationnelles, et de faire le lien entre les besoins cliniques, les objectifs commerciaux et les solutions techniques.
Une solide combinaison de compétences analytiques, de communication et de connaissances et d’expérience spécifiques au domaine de la santé est requise, complétée par des compétences en gestion de projet.
Tâches Principales
Identifier et analyser les opportunités d'innovation numérique dans les processus cliniques et opérationnels.
Soutenir l'évaluation et la mise en œuvre des technologies de santé numériques (IA, analyse de données, télémédecine, automatisation, etc.).
Réaliser des analyses des flux de travail avec les équipes cliniques et administratives afin d'identifier les gains d'efficacité possibles.
Contribuer à la définition d'initiatives de transformation numérique en adéquation avec les objectifs stratégiques de l'hôpital.
Réaliser des études de marché et des recherches technologiques sur les innovations émergentes dans le domaine de la santé.
Soutenir les projets pilotes, les « proof‑of‑Concept » et les initiatives d'innovation au sein de la clinique.
Préparer des analyses de rentabilité, la documentation des projets et des évaluations d'impact.
Faciliter la collaboration entre le personnel médical, les équipes informatiques et les partenaires technologiques externes.
Suivre et évaluer les résultats des initiatives numériques mises en œuvre.
Formation Requise
Diplôme universitaire en systèmes d’information, Management de la santé ou domaine connexe ; un diplôme de master est préférable, un MBA spécialisé constitue un atout.
Expérience avérée (minimum 7 ans) dans le secteur de la santé ou dans un domaine des sciences de la santé (ex. soins infirmiers), ou dans les systèmes d'information hospitaliers et dossiers médicaux électroniques, avec implication active dans la numérisation et l'innovation.
Compréhension des technologies modernes, de l'analyse de données et des défis d'intégration inhérents au secteur de la santé. Très bonne connaissance des architectures des systèmes et plateformes de santé, ainsi que des normes d'interopérabilité (HL7, FHIR, DICOM).
Connaissance approfondie de la confidentialité des données de santé, des réglementations en matière de sécurité (RGPD, HIPAA) et des défis spécifiques liés à la mise en œuvre de technologies dans un environnement clinique.
Capacité à diriger des projets numériques et d'innovation, en veillant à ce qu'ils respectent le périmètre, le budget et le calendrier. Certification en gestion de projet (PMP, Agile, SCRUM) ou systèmes de gouvernance IT.
Excellent communicateur, narrateur convaincant, capable de collaborer avec des parties prenantes internes et externes, notamment start-ups, fournisseurs et institutions universitaires. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer simultanément plusieurs activités et diverses parties prenantes.
Votre Profil
Mise en place réussie de solutions ou de services de santé numériques, de la conception au déploiement.
Expérience dans la conduite de changements organisationnels et l'adoption de nouvelles technologies.
Assurer la liaison avec les fournisseurs et les partenaires externes, et participer à l'élaboration d'appels d'offres et de cahiers des charges fonctionnels.
Connaissance des processus métier et des flux de travail dans le secteur de la santé (hôpitaux, soins de santé, e‑santé, etc.).
Langue maternelle française ou excellente maîtrise de cette langue et très grande maîtrise de l’anglais.
Pourquoi cela vaut‑il la peine de travailler chez nous?
Travail en équipe sur un pied d’égalité, dans l’estime et le respect.
Possibilité d’organiser le travail avec des modèles de flexibilité et de temps libre supplémentaire.
Jusqu’à 4 jours de congé supplémentaires par an en compensation du temps passé à se changer (selon l’occupation).
Indemnité de nuit et de week‑end supérieure à la moyenne de 10 CHF par heure.
Nombreuses remises et réductions dans les centres de fitness, plus de 100 prestataires de services, activités de loisirs et abonnements mobiles.
Pour de plus amples informations, veuillez contacter Transformation Officer Jean‑Sebastien Denieau (jean‑sebastien.denieau@hirslanden.ch) ou Virginie Nicole Portier Guillaud (virginie.guillaud@hirslanden.ch).
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