Ph3Schwerpunkt Prozessanalyse, Anforderungsmanagement und digitale Transformation /h3 pbKLINGT „DIGITALE PROZESSTRANSFORMATION“ FÜR DICH NICHT NACH BUZZWORD, SONDERN NACH GENAU DEINEM NÄCHSTEN PROJEKT? /b /p pDann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n /p pbSchwerpunkt Prozessanalyse, Anforderungsmanagement und digitale Transformation /b /p pBei Herolé gestaltest Du aktiv unsere digitale Weiterentwicklung und schaffst die Basis für effiziente, skalierbare Prozesse. Du hast dabei echten Einfluss darauf, wie gut unsere Abläufe und Systeme künftig ineinandergreifen – und schaffst die fachliche Grundlage für zentrale Transformations- und Priorisierungsentscheidungen. Du übernimmst dabei bewusst keine technische Umsetzungsverantwortung, sondern fokussierst Dich auf die Analyse, Strukturierung und Qualität fachlicher Anforderungen. Wenn du Spaß daran hast, Ordnung in Komplexität zu bringen, zwischen Business und IT zu vermitteln und nachhaltige Verbesserungen zu schaffen, dann bist Du bei uns genau richtig! /p h3bWas bieten wir Dir? /b /h3 ul liEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit und in einem kompetenten, netten Team /li liEin flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement /li liFamiliäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter /li liHelle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung /li liErgonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik /li liÜbergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge /li liEigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen /li liGesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio /li liBetriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget /li liZuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket /li liMitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei namenhaften Anbietern /li /ul h3bWas sind Deine Aufgaben? /b /h3 ul liDu analysierst, strukturierst und dokumentierst unsere End-to-End-Geschäftsprozesse gemeinsam mit den Fachbereichen /li liDu modellierst Prozesse (z. B. BPMN) und entwickelst transparente Prozesslandschaften /li liDu nimmst fachliche Anforderungen auf und übersetzt sie in klare, umsetzbare Spezifikationen (z. B. User Stories) /li liDu stellst Qualität, Konsistenz und Nachvollziehbarkeit von Anforderungen und Dokumentationen sicher und arbeitest dabei mit etablierten Methoden und Standards aus Prozessmodellierung und Anforderungsmanagement /li liDu identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst effiziente, skalierbare Zielprozesse /li liDu begleitest Digitalisierungsprojekte (z. B. ERP, Website, Integrationen) aus fachlicher Perspektive /li liDu bereitest Entscheidungsgrundlagen für Priorisierungen und Umsetzungen strukturiert auf /li liDu arbeitest eng mit Fachbereichen, Product Ownern, IT und externen Partnern zusammen /li liDu identifizierst und bewertest neue Technologien und Trends (z. B. KI, Automatisierung) im Kontext unserer Geschäftsprozesse und leitest daraus konkrete, umsetzbare Anwendungsszenarien ab /li liDu unterstützt bei Tests, fachlicher Validierung und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Lösungen /li /ul h3bWas erwarten wir von Dir? /b /h3 ul liAbgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Abschluss (z. B. Hochschule, Berufsakademie oder Fachschule) in einem MINT-Bereich (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen, Data Science) – Abschluss innerhalb der letzten fünf Jahre /li liErfahrungen als Business Analyst, Prozessmanager oder in einer vergleichbaren Rolle /li liStarke Fähigkeiten in der Analyse, Strukturierung und Dokumentation komplexer Themen /li liErfahrung in der Aufnahme und Optimierung von Geschäftsprozessen /li liAusgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten (z. B. Workshops mit Fachbereichen) /li liFähigkeit, fachliche Anforderungen in klare, umsetzbare Spezifikationen zu übersetzen /li liStrukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise /li liOptimal sind Erfahrungen mit Prozessmodellierung (z. B. BPMN), ERP-/CRM-Systemen und IT-Projekten /li liInteresse an neuen Technologien (z. B. KI, Automatisierung, Datenanalyse) und deren Einsatz im Unternehmenskontext /li /ul h3bWer sind wir überhaupt? /b /h3 pUnser Unternehmen mit Sitz in Dresden wurde 2002 gegründet und beschäftigt heute rund 140 Mitarbeiter:innen. HEROLÉ ist Spezialist für Klassenfahrten, die Bildung, Gemeinschaft und besondere Erlebnisse verbinden. So entstehen unvergessliche Erfahrungen außerhalb des Klassenzimmers. Dafür sprechen über 170.000 Schüler:innen und Lehrkräfte, die jährlich mit HEROLÉ reisen. Unsere mehr als 100 Reiseziele in über 20 Ländern Europas, werden dabei unter anderem mit unserer unternehmenseigenen Flotte von 19 modernen Reisebussen angesteuert. Nachhaltigkeit ist seit Jahren fest in unserer Unternehmensphilosophie verankert. Als Anbieter von BNE-Reisen engagieren wir uns über die gemeinnützige Bildungsinitiative uzinzo für Bildungsprojekte in Deutschland und weltweit. Unseren stetig wachsenden Unternehmenserfolg verdanken wir vor allem unseren motivierten und engagierten Mitarbeiter:innen. Diese sind unser Schlüssel zum Erfolg und daher ist jede:r Mitarbeiter:in als Teil des Ganzen von besonderer Bedeutung für uns! /p pAlle Informationen zum Bewerbungsprozess und zur Aufbereitung deiner Unterlagen findest duhier ! /p /p #J-18808-Ljbffr