Die GLAESER AG ist ein etabliertes und führendes Unternehmen im Bereich Innenausbau und Möbelbau mit Sitz im Kanton Aargau und beschäftigt ca. 55 Mitarbeiter/innen. Im Rahmen einer neu geschaffenen Funktion suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit strategischem Weitblick und hoher Sozial-kompetenz als Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung die HR-Arbeit aktiv mitgestaltet und als verbin-dendes Element zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitenden wirkt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine/n Ganzheitliche Betreuung des Personals über den gesamten Employee Lifecycle
Sparringspartner/in für CEO und Geschäftsleitung in HR-, Kultur- und Führungsthemen
Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Fragestellungen
Verantwortung für die Einführung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Projekten
Aktive Mitgestaltung der Unternehmenskultur und Umsetzung der Unternehmenswerte
Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, HR-Weiterbildung (z. B. eidg. Fachausweis) oder Studium im Bereich HR/BWL
Mehrjährige Erfahrung in einer strategisch geprägten HR-Funktion
Fachlicher versiert in der Personaladministration (ohne Payroll)
Digitale Kompetenz im Umgang mit HR-Tools und Kennzahlen
Persönlich überzeugen Sie durch Empathie, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten
Mitarbeit in einem langjährig etablierten und führenden Unternehmen
Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsformen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung
Motiviertes Team und wertschätzende Unternehmenskultur
Gute Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze am Standort
Sind Sie bereit, mit Ihrer HR-Expertise und Ihrem Gespür für Menschen die Zukunft eines traditionsrei-chen Unternehmens mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht an careers@nellen.ch .Auf unsere Diskretion ist Verlass.
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