Eine religiöse Institution in Widen, Schweiz, sucht eine HR-Fachperson für 25% Anstellung, um operative HR-Prozesse von der Rekrutierung bis zum Austritt zu verantworten. Die Aufgaben umfassen die Beratung von Führungskräften, die Pflege der Personaladministration sowie die Mitwirkung an verschiedenen HR-Projekten. Wir bieten vielseitige Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Weiterbildung. Bewerber sollten über eine Ausbildung im Personalwesen und mehrere Jahre Erfahrung im HR verfügen.
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