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Teamleiter/in kreditadministration 80-100%.

Muri bei Bern
Valiant
Director of Projects
Inserat online seit: 15 April
Beschreibung

Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.

Sie werden

1. das Team der Kreditadministration führen und unterstützen
2. eine termingerechte, gesetzeskonforme und qualitativ hochwertige Abwicklung von Kreditgeschäften sicherstellen
3. Kreditverträge sowie die dazugehörige Korrespondenz erstellen, prüfen und verwalten
4. die eingehende Post bearbeiten und deren Verteilung koordinieren
5. Kredit- und Immobiliendaten im System erfassen und aktuell halten
6. Kreditabschlüsse durchführen und Garantien ausstellen
7. die Datenqualität sicherstellen und periodische Kontrollen durchführen
8. bestehende Kreditprodukte verlängern und umwandeln
9. den telefonischen Austausch mit Front-Mitarbeitenden, Ämtern, Notaren und anderen Finanzinstituten pflegen
10. in Projekten mitarbeiten und zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen

Sie bringen

11. eine abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Ausbildung (z. B. Notariat / Grundbuchamt), ergänzt durch eine Weiterbildung im Bank- oder betriebswirtschaftlichen Bereich
12. mehrjährige Erfahrung im Kreditbereich, idealerweise in der Kreditadministration
13. Führungserfahrung von Vorteil
14. sehr gute Französischkenntnisse (Arbeitssprache) sowie gute Deutschkenntnisse
15. eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
16. Teamgeist sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in intensiven Phasen den Überblick zu behalten
17. ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, gewinnendes Auftreten
18. idealerweise Kenntnisse von Finnova

Wir bieten

Aufgaben

Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.

Kultur

Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.

Organisation

Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.

Entwicklung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.

Flexible Anstellungsbedingungen

Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.

Sonderkonditionen

Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.

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