Für diese Position suchen wir eine leidenschaftliche und erfahrene Person, die R&M mit ihren Fähigkeiten und ihrem Engagement voranbringen möchte. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld zu arbeiten und Teil eines hochmotivierten Teams zu sein.
Aufgaben :
Leitung und Coaching der Abteilung Corporate IT (Schweiz / Bulgarien)
Implementieren und Betreiben der Informationstechnologie gemäss IT-Strategie, -Standards, -Richtlinien und -Verfahren der Gruppe sowie Mitarbeit bei der Entwicklung der IT-Strategie
Entwickeln von konkreten Veränderungen aufgrund der Anforderungen, Entwürfe, Budgets und Zeitpläne für die Infrastruktur, Rechenzentren und Security
Verwalten der IT-Risiken und Massnahmendefinition, um IT-Ausfälle und -Verluste zu verhindern
Implementation und Lieferung von IT-Lösungen gemäss den Geschäftsanforderungen und der IT-Strategie, um die Kundenerwartungen zu erfüllen
Folgen der Projektstandards, um Projekte durch die Phasen Initiierung, Planung, Durchführung und Abschluss zu steuern
Betreiben und Warten der IT-Infrastruktur (Rechenzentren, Server / Client, Netzwerke, Lizenzen, Life Cycle Management) zusammen mit internen Teams
Sicherstellen des Infrastrukturbetriebs für alle R&M Anwendungen
Mitgestaltung der Cyber Security Strategie und Umsetzung der Massnahmen
Anforderungen :
Abschluss eines Bachelor- / Masterstudiums in Wirtschaftsinformatik oder abgeschlossene Ausbildung als Informatiker, Fachrichtung Systemtechnik oder vergleichbar
Zertifikate im Bereich IT-Sicherheit
IT-Prozesskenntnisse (ITIL Zertifikat wünschenswert)
Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
Gute übergeordnete IT-Architekturkenntnisse erwünscht
Sehr gute Kenntnisse über Microsoft Server- und Client- Produkte sowie MS 365 Office
Grundkenntnisse MS Azure
Hohes Mass an Eigeninitiative, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein
Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
Englischkenntnisse auf B2-Niveau
Wir bieten eine anspruchsvolle Aufgabe, in einem nach modernsten Grundsätzen geführten Unternehmen und ein herausforderndes Umfeld, das Ihnen Gestaltungsfreiraum bei der Umsetzung von Ideen und Optimierungen lässt.
Sind Sie interessiert? Dann freut sich Oliver Nievergelt, Head Corp. HR, über Ihre schriftliche Bewerbung und steht Ihnen für weitere Auskünfte jederzeit gerne zur Verfügung ([emailprotected] ).
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