Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.Das kannst du bewegenPersonelle Führung vom VBS-Sales-Team sowie fachliche Verantwortung der jeweiligen VBS Plattform System ManagerAls AIR-HauptansprechpartnerIn verantwortlich für die Pflege einer optimalen Kundenbeziehung zum VBS, deren Entscheidungsträgern und relevanten StakeholdernErkennen von Kundenbedürfnissen sowie Identifizierung von VBS GeschäftsopportunitätenVerkauf / Verhandlung, Koordination & Betreuung der Mehrjahres-SLA und jährlichen SLA\'s in enger Abstimmung mit den Business SegmentsVerkaufsleitung von VBS-Projekten in der Business Area AIRInitiierung von VBS Business Development Projekten und Konsolidierung dieser Projekte auf Stufe Business Area AIRKoordination von VBS Verkaufs- und Marketingaktivitäten, verhandeln von Angeboten und Verträgen mit dem VBS, Steuerung der Leistungserbringung und Abrechnung in enger Zusammenarbeit mit den Business SegmentsÜberprüfung und Begleitung der Angebotserstellung und Präsentation beim KundenLeitung und Steuerung des SLA-ControllingsDas bringst du mitTechnischer Fachhochschul- oder Hochschulabschluss (FH, HF) mit abgeschlossenem Nachdiplomstudium vorzugsweise in Betriebswirtschaft (MAS, CAS, etc.) von VorteilLangjährige Erfahrung in ähnlicher PositionExpertise im Key Account Management, Projekt Management, Verkauf und/oder Business DevelopmentGute Kenntnisse der VBS Organisation speziell im Kompetenzbereich LuftfahrtKenntnisse über VBS-BeschaffungsmechanismenOffizier der Schweizer Armee vorzugsweise bei der Schweizer Luftwaffe wäre wünschenswertSehr gute Branchenkenntnisse, tiefes Verständnis des eigenen Fachbereiches, Kenntnisse in angrenzenden Fachgebieten von VorteilGewinnende, kommunikative, lösungsorientierte, integre Persönlichkeit mit ausgeprägtem VerhandlungsgeschickTeamorientiert, flexibel, belastbar und verantwortungsbewusstDeutsch als Muttersprache wird vorausgesetztSehr gute Englischkenntnisse sowie Französisch von VorteilFunktionsbedingt Schweizerische StaatsangehörigkeitHohe Reisebereitschaft in der SchweizErfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.Deine VorteileLohn und NebenleistungenWir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.Flexibles ArbeitenWir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.VergünstigungenBei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.Aufstiegs- und WeiterbildungsmöglichkeitenDas Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.FreizeitangeboteUnsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.Deine AnsprechpersonElma OmeradzicTalent Acquisition Specialist+41 58 488 86 20Hinweis: Diese Stelle ist in der Schweiz anzusiedeln.
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