Mit unserem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm wirst du in nur 6 bis 12 Monaten on-the-job ausgebildet – und das bei vollem Gehalt Werde ein echter Allrounder*in im Bereich Kasse/Kundendienst und entwickle Fähigkeiten, die dich beruflich weiterbringen. Klingt das nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen
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Genossenschaft Migros Aare
MM Zofingen
Aarburgerstrasse 5
4800 Zofingen
Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst
Kernaufgabe
Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden
Kernaufgabe
Verantwortung und Sicherstellung der reibungslosen Abläufe an den Kassen und Subito-Stationen
Kernaufgabe
Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung
Kernaufgabe
Bearbeitung von Kundenanliegen
Kernaufgabe
Abwicklung von Retouren und Reklamationen
Kernaufgabe
Erreichung der Umsatz- und Kostenziele
Was du mitbringst
Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
im Detailhand oder Kundendienst
Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend
Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
Zwingend
Zuverlässige und genaue Arbeitsweise
Zwingend
Gute PC-Kenntnisse
Zwingend
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Was wir dir bieten
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
Kinderbetreuung
Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
Mobilität
Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt
Handy-Abo
Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
Berufliche Vorsorge
Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
Sozialleistungen
Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
Cumulus-Punkte
Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
Migros Bank
Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
Mitarbeiterangebote
Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen
Klubschule Migros
Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen
Freizeit- und Kulturangebote
Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events
Sport- und Fitnessangebote
Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks
Bewerbung & Kontakt
Melanie Knuchel
Recruiting Partner
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.